2012年辽宁省直单位考试录用公务员（工作人员）面试工作已经结束。根据《2012年辽宁省各级机关和参照公务员法管理单位考试录用公务员（工作人员）公告》，体检、考察人选根据总成绩按招考计划1：1的比例确定。总成绩并列者，分别依次以面试成绩、专业科目考试成绩、《行政职业能力测验》成绩高者确定进入体检、考察人选。（总成绩计算公式为：总成绩=笔试加权成绩×50%+面试成绩×50%）
根据上述原则，对参加2012年辽宁省直党群单位考试录用公务员（工作人员）面试考生的笔试成绩和面试成绩进行了合成，现将各招考职位拟进行体检、考察人选名单（见附表）进行公告，并就有关事项进行说明。
1、因体检、考察不合格或考生放弃出现的职位空缺，按总成绩从高分到低分从面试合格人员中依次递补，递补仅限一次。
2、体检按照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发[2005]1号）、《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>的通知》（人社部发[2010]19号）、《公务员录用体检特殊标准（试行）》（人社部发[2010]82号）和国家有关政策规定执行。对于在体检过程中，弄虚作假或隐瞒真实情况的报考者，不予录用或取消录用。
3、体检结束后，由各招录单位对体检合格人员进行考察，考察工作按照国家有关规定执行。
4、体检的具体安排由各招录单位另行通知，请考生务必确保笔试报名时所留通讯工具畅通。
5、报考各市党群、政府部门（含市及以下公安系统）进入面试人选的考生，请登录《辽宁省及各市公务员录用考试主管部门联系电话和网站》查询。
咨询电话：中共辽宁省委组织部 024-23128973
附：2012年省直党群单位考试录用公务员（工作人员）拟进行体检、考察人员名单.xls
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