为进一步加强局机关干部队伍建设，根据《中共雅安市委组织部雅安市人力资源和社会保障局关于2012年雅安市市本级部分机关、参公管理单位、事业单位公开遴选工作人员的公告》精神，结合我局实际，决定面向全市公开遴选局机关工作人员。现将有关事项补充公告如下：
一、遴选职位及条件
详见《2012年雅安市市本级部分机关、参公管理单位、事业单位公开遴选工作人员的公告》。
二、遴选方法和程序
（一）现场报名、资格审查、职位调整。
按《2012年雅安市市本级部分机关、参公管理单位、事业单位公开遴选工作人员的公告》执行。
（二）考试
1、第一次面试
第一次面试由市财政局组织实施，面试时间为2012年11月5日（星期一），具体时间和地点详见《第一次面试通知书》。请于2012年11月2日（星期五）上午8：30—12：00，下午14：00—17：30到市财政局3-12办公室领取《第一次面试通知书》，逾期未领取者，视为自动放弃。如报考人数低于6:1，不再组织第一次面试，遴选方式按“笔试+面试”方式进行。第一次面试成绩只作为确定笔试人员的依据，不带入最终成绩。
2、笔试
第一次面试结束后，每个职位按不低于70%的比例在参加第一次面试的人员中从高分到低分依次确定进入笔试人员名单，最后一名若成绩并列可一并进入笔试。笔试成绩按百分制计算，占考试总成绩的40%，笔试工作由市委组织部、市人力资源和社会保障局统一组织实施。
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