龙岩工贸发展集团有限公司于2009年8月重组设立，是以产业投资、股权管理、资本运作为主的国有投资控股企业集团。至2015年末，工发集团拥有16家全资企业、3家控股企业、28家参股企业，总资产超过90亿元，净资产超过38亿元；主要业务涵盖矿业、旅游、机电、IT、能源等多个领域；2011年获得并至今维持外部AA级信用评级，以及“和谐企业”、“守合同、重信用”企业等荣誉称号。因业务发展需要，经集团研究，拟向社会公开招聘各类人才。
一、任职基本条件
1.拥护中国共产党领导，遵守国家的法律、法规；
2.遵守纪律、品行端正，具备良好的职业道德；
3.具有正常履行职责的身体条件；
4.无违反计划生育政策。
二、岗位任职资格
单位
（部门）
职位
代码
职位
岗位资格要求
行政中心
101
总监/副总监/经理
1、45周岁（含）以下（1971年6月1日以后出生），行政管理、中文、企业管理或相关专业本科及以上学历、中级以上职称；
2、10年以上大型集团企业行政管理工作经验，5年以上同等职位工作经验；
3、具有较强的领导力和综合协调能力、组织管理能力及优秀的外联、公关能力、解决突发事件的能力；
4、有较强的文字能力，熟练使用Office办公软件，责任心强，具有良好的保密意识,办事严谨细致，具备良好的团队合作意识；
5、有企业文化建设经验，善于策划活动和组织会议工作,较好的执行力；
6、适应经常加班、出差，男性。
审计部
102
经理
1、40周岁（含）以下（1976年6月1日以后出生），经济类专业本科及以上学历，财务中级及以上职称;
2、具有10年及以上财务或审计工作经验，其中5年以上财务分析、项目评审、风险管理等相关中层管理工作经历；
3、具有较强的领导力和综合协调能力、组织管理能力；
4、适应经常加班、出差，男性优先，具有注册会计师/高级职称者年龄要求可放宽至45周岁。
财务中心
103
中层
1、40周岁（含）以下（1976年6月1日以后出生），财经类专业本科及以上学历、财务中级及以上职称；具有注册会计师、高级会计师职称者年龄要求可放宽至45周岁；
2、具有10年及以上财务工作经验，其中担任企业财务负责人或财务经理5年以上；
3、接受外派，适应经常加班、出差，男性优先。
运营中心
104
中层
1、40周岁（含）以下（1976年6月1日以后出生），经济类专业本科及以上学历或中级以上职称；
2、具有10年及以上投资运营工作经验，其中担任部门负责人5年以上工作经验；
3、具备优秀的投资管理能力，在投资项目的评估、风险控制、等方面具有丰富的经验；4、适应经常加班、出差，男性优先。
人力资源部
105
经理
1、45周岁（含）以下（1971年6月1日以后出生），人力资源管理或管理类相关专业本科及以上学历、中级以上职称；
2、10年以上人事工作经验，5年以上大型集团公司人事经理工作经验；
3、熟悉各项劳动人事政策法规、现代企业人力资源管理模式，精通人力资源管理各个职能模块，能够指导各个职能模块的工作；
4、具有战略、策略化思维，具有良好的组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。
信息产业公司
106
总经理
1、45周岁（含）以下（1971年6月1日以后出生），计算机相关专业本科及以上学历；
2、10年以上IT行业从业经验，且具有5年以上项目及企业管理经验，有国有企业管理经验优先；
3、熟悉IT行业发展趋势，了解行业发展动态，具备一定的IT行业知识技术及较强的决策能力和创新意识；
4、拥有丰富的社会资源，具备较强的沟通协调能力，善于处理政府、合作方、客户等多方面关系；
5、有丰富的项目管理和企业管理经验；熟悉企业业务、经营管理；
6、具有良好的领导技巧和管理才能，组织和感召能力强，能迅速提高下属的项目管理能力。
注：101～105职位年薪10万元以上，单位统一缴交“五险一金”，享受双休；106岗位薪酬面议。三、报名事宜
免费报名。自公告发布之日起接受报名，我司根据岗位报名情况，启动相关程序。具备报名条件的人员，每个报名者只能选择一个职位。有意者请将本人身份证、学历、学位、职(执)业资格、专业技术职务任职资格证明书、户籍证件等以原比例扫描制作成PDF格式文档，与《应聘人员登记表》（下载地址：http://www.lyitdg.com/）一并发送至lygfjthr@163.com邮箱；发送主题请以“报考职位+职位代码+姓名”格式注明。
