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晋江市图书馆2013年公开招聘合同制工作人员的公告

来源:2exam.com 2013-5-24 15:52:36

晋江市图书馆是福建省规模最大、最现代化的县级市公共图书馆,因业务发展需要,现特面向社会公开招聘15名合同制工作人员,以应对两馆日常服务工作。现将有关事项公告如下:

  一、招聘岗位及条件
岗位代码 岗位 人数 条件
1 地方文献管理岗位 2 35周岁及以下(1977年1月1日以后出生,以下同上),汉语言文学或历史学,全日制专科(含)以上学历。
2 计算机管理岗位 1 35周岁及以下,计算机科学与技术类,全日制专科(含)以上学历。
3 读者服务岗位 5 35周岁及以下,专业不限,全日制专科(含)以上学历。
4 外文岗位 1 35周岁及以下,英语专业,全日制本科(含)以上学历。
5 采编岗位 3 35周岁及以下,图书档案学类,全日制专科(含)以上学历。 
6 幼儿辅导岗位 2 35周岁及以下,学前教育、小学教育、心理咨询与心理健康教育,全日制专科(含)以上学历。
7 活动宣传策划岗位 1 35周岁及以下,广告学、汉语言文学,全日制专科(含)以上学历。

  二、报名方法

  1、报名时间:2013 年 5月22日至6月4 日,(上午8:30-12:00、下午15:00-17:30,周一闭馆,双休日照常进行)。

  2、报名地点:晋江市世纪大道文化广场市图书馆二楼行政管理部,联系电话:0595-82032191。

  3、报名要求:

  报考人员须提交的相关证明材料(原件和复印件)主要包括:①报名表一份;②身份证原件及一份复印件;③1寸彩色照片一张;④学历、学位证书的原件、复印件各一份;⑤其他获奖及专业资格证书等材料。

  三、工资待遇

  一经录用,招聘单位与受聘人员签订劳动合同,聘用期间的工资福利参照我市现行大学专科(含)以上学历毕业生见习期、转正定级工资标准实行,并按照《劳动合同法》规定给予办理城镇职工基本养老、医疗等。

  四、录取方式

  1、考试流程和聘用原则。

  考试流程:报名、资格审查、专业笔试、考核、体检和办理聘用报批手续等环节。

  聘用原则:以参加笔试考生的成绩由高到低确定体检和拟聘对象。

  2、应聘人员应参加我馆组织的专业笔试、体检等,具体时间安排将在本馆网站发布。

  3专业笔试:岗位拟招人数与实际报名人数比例应达1:3(含)以上方可开考。

  4、笔试内容:专业知识及其他相关知识。

  5、体检:拟聘人选由我馆组织到指定的医院进行体检。体检费用由考生自理。

  五、其他事项

  1、报考人员应严格按招考职位的资格要求报名,并对提交的信息和材料负责,凡弄虚作假的,一经查实,即取消考试或聘用资格。

  2、有关招考的公示信息(笔试成绩及拟录用人员名单等)在晋江市图书馆网站上公布。


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