浙江慈溪市宗汉街道2016招聘编外人员8人公告
根据工作需要，经研究，决定公开招聘宗汉街道编外工作人员。现将有关事项告知如下：
一、招聘指标
市场监管辅助人员1名、个税协理员1名、环卫站工作人员1名、劳动保障协理员5名。
二、招聘对象和条件
(一)户籍在慈溪的常住人口。
(二)思想政治素质好，拥护中国共产党的领导，遵纪守法，爱岗敬业，品行端正，作风正派，具有吃苦耐劳、乐于奉献、勇于创新的精神。无违纪记录和犯罪前科。
(三)身体健康，五官端正，无生理缺陷，无明显口吃。
(四)年龄和文化程度：年龄35周岁以下(1981年7月1日以后出生)，大专及以上学历;劳动保障协理员年龄在30周岁以下(1986年7月1日以后出生)，全日制普通高校大专及以上学历。
(五)劳动保障协理员具有一定的政策理论水平、良好的沟通协调和文字处理能力，并熟悉计算机基本操作(必须取得《全国专业技术人员计算机应用能力考试合格证书》或《计算机操作员国家职业资格证书》)。
(六)环卫站工作人员须具有会计从业资格证书。
三、选拔办法和程序
选拔工作按照“公开、公平、公正”的原则，经笔试、面试、体检、考察等相关程序后择优备用。
(一)报名
1、报名时间：2016年7月1日(上午8：30-11：00;下午2：00-5：00)。
2、报名地点：宗汉街道办事处北三楼310办公室(西二环北路599号)。
3、报名所需资料：身份证、户口簿、学历证书、计算机证书、会计从业资格证书等(以上相关证件的原件和复印件各1份)，近期一寸免冠彩色照片2张，报名登记表(见附件，由报考者自行下载并填写、张贴完整)。
(二)资格审查
由街道组织办负责对报名人员进行资格审查，符合条件者到宗汉街道北三楼310办公室领取准考证，领取时间另行通知。
各岗位报名合格人数不足招聘指标3倍的，酌情核减或取消招聘计划。
(三)笔试
笔试由街道统一集中组织开展，满分为100分，参加笔试时须携带准考证和身份证。
(四)面试
根据笔试成绩从高分到低分按选拔类别指标数1︰3比例参加面试。满分为100分，不足60分者直接淘汰。
总成绩按照笔试、面试成绩各50%计算。若总成绩相等则以面试成绩高者优先;若面试成绩仍并列，增加客观题测试后得分高者优先。
(五)体检、考察
根据招聘指标，在面试合格人员中按总成绩高分到低分等额确定体检对象，体检费用自理。因放弃体检或体检、考察不合格而空缺的名额，按总成绩高分到低分的次序进行递补。体检合格后进行考察，体检、考察办法参照公务员录用有关规定。体检、考察时间地点另行通知。
(六)公示
考察合格人员为拟聘用人员，并进行为期5个工作日的公示。公示无异议的，按规定办理聘用手续。
(七)聘用
聘用人员按规定签订劳动合同，其中试用期3个月，试用期满经考核合格者可以聘用，不合格者取消聘用资格。聘用后的工资待遇和有关考核、管理，按有关规定执行。
本公告由宗汉街道组织办负责解释。
联系电话：63203114。
