杭州市土地储备中心是市国土资源局所属的财政补助事业单位,因工作需要公开招聘工作人员2名。依据《关于贯彻落实国家人事部〈事业单位公开招聘人员暂行规定〉的实施办法》（杭人政[2006]5号）,现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位、范围和条件
招聘岗位 招聘人数 基本条件 学历、专业及其他要求
土地市场调查
1 杭州市区户籍，年龄在35周岁以下（1977年7月1日以后出生） 本科学历，市场营销、土地资源管理专业，助理经济师及以上职称，有三年以上土地管理相关工作经历。
土地整理 1 杭州市区户籍，年龄在30周岁以下（1982年7月1日以后出生） 本科学历，土木工程、土地资源管理专业，助理工程师及以上职称，有三年以上土地管理相关工作经历。
注：工作经历以劳动（聘用）合同、社保记录为准，计算截止时间为2012年11月30日。
二、报名
1、报名时间：2012年12月4日（上午9:30—11：30，下午14:30—17:00），逾期不再报名。
2、报名地点：杭州市文三路359号6楼2号会议室。联系电话：88227539。
3、报名方法：请在规定时间内持招聘工作人员报名表（见附件）、本人身份证原件及复印件、户口簿（或户籍所在地派出所出具的户籍证明），学历证书原件及复印件，工作经历证明(以劳动（聘用）合同以及社保记录为准)，近期正面免冠彩色照片2张，及其他相关材料（学位证书、专业技术职务证书、任职资格证书等），到报名点进行报名。
4、报考人数不足招聘计划3倍的岗位,不开考。
三、考试
1、考试包括笔试和面试，笔试成绩占总成绩的40%，面试成绩占总成绩的60%。
2、经现场报名确认的人员方可参加笔试。笔试内容为岗位所需的专业知识和技能以及综合基础知识等。根据各招聘岗位笔试成绩从高分到低分按岗位计划数以1：3的比例确定面试对象。
3、面试采取现场问答的形式进行。
4、笔试、面试时间及地点另行通知。
四、体检和考核
在面试合格人员中，按考试总成绩从高分到低分，按1：1的比例确定体检人员。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，体检由杭州市国土资源局人事处组织。
体检合格人员进入考核。体检或考核不合格的，在相应岗位面试合格人员中按考试总成绩从高分到低分依次递补。
五、公示及聘用
经考核合格的，按择优原则确定为拟聘用人员，拟聘用人员名单在杭州市人力资源和社会保障网和杭州市国土资源局网进行公示。公示时间为7个工作日。公示无异议的，在公示结束后，办理相关手续，签订聘用合同。
附件：杭州市事业单位公开招聘工作人员报名表 杭州市国土资源局
2012年11月23日
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