汉源县国有资产经营集团有限公司因工作需要，现面向社会聘用工作人员4名，现将相关事项项公告如下：
一、招聘条件
招聘职位
名额
专业条件
备注
文字综合人员
1
文秘类、公共管理类、法律类、社会政治类、计算机类
财务人员
1
财会类专业
具有中级职称专业资质从优
项目工程人员
2
城建规划类、土地管理类、建筑工程类、交通工程类、汽车专业、水利工程类、电子信息类、农业林业类
具有中级职称专业资质从优
二、报考条件
（一）学历要求：普通高等教育专科及以上学历；
（二）年龄要求：身体健康，35周岁及以下（1980年1月18日以后出生人员），符合专业要求且具有中级职称人员年龄可适当放宽。
（三）其他要求：思想政治素质好，德才兼备，作风优良，事业心强，有较强的综合业务素质；诚信敬业，品行端正，无违法违纪记录。
三、招聘办法：
（一）报名
报名者须持学历证书、有效居民身份证等原件及复印件各一份，近期一寸免冠照片1张现场报名，在职人员报考还须提供所在单位或主管部门同意报考证明。
报名时间：2015年1月19日——23日
报名地点：汉源县国资产经营集团公司办公室
（二）考试
通过直接面试方式择优录用。
根据职位招考计划每个职位报名进入面试人员比例不得低于1：3的比例；若该职位报名人数不足，可另行调配。
具体时间、地点另行通知。
（三）体检
根据招聘计划数，依据面试成绩按1：1比例确定体检对象。因体检不合格缺额，同职位内按成绩依次递补。
（四）考察
体检合格人员确定为考察对象。考察工作由汉源国资集团有限公司组织实施。
（五）公示和聘用
体检、考察合格人员确定为拟聘用人选，予以公示，时间7天。公示期间发现有不符合条件的人员，核查属实后取消其聘用资格。在同职位内按面试成绩依次递补。
经公示无异议的，招聘单位与聘用人员签订合同。
新聘人员按规定实行试用期制度，试用期为3个月。试用期满考察合格的，正式聘用。试用期满经考察不合格的，取消聘用。
四、聘用人员待遇：
聘用工作人员按照国家用工制度同县国资公司签订劳务用工合同，其工资和福利待遇按照汉源县国资集团公司用工工资标准发放，并按照《劳动法》要求购买五险一金。
特此公告
汉源县国有资产经营集团有限公司
2015年1月19日
