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宁夏路桥集团公司2016年1月招聘公告

来源:2exam.com 2016-1-21 16:03:58

宁夏路桥集团公司是宁夏唯一一家具有公路工程总承包一级资质的施工企业,注册资本金3.5亿元,具有完成年产值50亿元的施工能力。公司现为国内500家最大经营规模建筑业企业之一,国家级“守合同、重信用”企业,全国公路施工AA级信用等级企业,连续五届宁夏百强企业,宁夏公路建设市场多年AA级信用等级企业,2014-2015年度“宁夏十佳企业”。公司技术中心被认定为自治区级企业技术中心,拥有多项发明专利和科研成果。
宁夏路桥集团公司一直秉承“人才强企”的治企理念,以培养人才、留住人才、引进人才、用好人才为用人宗旨,着力打造科学的人才梯队。
为了进一步扩大经营规模、拓展经营领域,宁夏路桥集团公司决定组建公路养护公司。公路养护公司将以桥梁加固、国省道大中修工程为主营业务,投入先进设备开展技术创新工作,以“创精品、争一流、思进取、求发展”的企业精神为指导,力争在区内外公路、桥梁养护工程领域占有稳定的市场份额并得到业主的肯定。
宁夏路桥咨询工程公司是宁夏路桥集团公司的控股子公司,成立于2013年6月,具备工程咨询、勘察设计、监理、工程测绘等资质。自成立以来勘察设计及监理项目主要涉及全区各市县的公路建设和管理领域,业务经营及管理水平得到了区内业界的广泛肯定。
为了进一步落实“人才强企”的治企理念,革新用人机制,为公司发展提供人才保障和技术支持,宁夏路桥集团公司决定面向社会公开招聘公路养护公司领导班子成员和咨询工程公司相关管理人员和设计技术人员。现将有关事项公告如下:
一、招聘职位及职数:
(一)公路养护公司:公司经理一名,公司总工程师、副经理各一名。
(二)咨询工程公司:公司总工程师、副经理各一名;勘察设计人员:路线二名,路基、路面二名,桥涵二名,交通安全设施二名;预算员一名。
二、报名条件
1、具有良好的职业素养,遵规守法,品行端正,诚信廉洁,勤勉尽责,团结协作,作风严谨;全局观念强;有强烈的事业心和责任感。
2、具有履行岗位职责所必需的施工管理或养护经验,熟悉国家和自治区相关法律法规,熟悉公路养护行业和市场情况;熟悉现代企业管理方法,对外部环境变化能够迅速做出反应,并提出应对措施。
3、具有较强的学习与创新能力、应对危机能力、统筹兼顾能力、团队建设能力;具有较强的战略执行、市场开拓、业务发展、改革创新等方面的能力水平;具有较强的决策判断、沟通协调、处理复杂问题和突发事件等方面的能力水平。
4、具有能够正常履职的身体素质和良好的心理素质。
5、公路养护公司经理任职资格:土木工程专业大学本科及以上学历,工程系列中级及以上专业技术职称,持有公路或市政专业一级建造师执业资格证书,年龄40周岁以下,具有8年(含)以上公路施工或养护工作经验。
6、公路养护公司总工程师任职资格:土木工程专业大学本科及以上学历,工程系列中级及以上专业技术职称,持有试验检测工程师执业资格证书,年龄45周岁以下,具有6年(含)以上公路施工或养护工作经验,且熟悉国内公路养护技术。
7、公路养护公司副经理任职资格:土木工程专业大学本科及以上学历,工程系列中级及以上专业技术职称,持有公路或市政专业一级建造师执业资格证书,年龄36周岁以下,具有6年(含)以上公路施工或养护工作经验。
以上职位在同等条件下,具有公路养护行业管理工作经验者优先。
8、咨询工程公司总工程师、副经理任职资格:公路桥梁专业大学本科及以上学历,工程系列高级及以上专业技术职称,年龄45周岁以下,具有8年(含)以上公路工程设计相关工作经验。
9、咨询工程公司勘察设计人员任职资格:公路桥梁专业大学本科及以上学历,工程系列中级及以上专业技术职称,年龄35周岁以下,具有6年(含)以上公路工程设计相关工作经验。
10、咨询工程公司预算员任职资格:公路桥梁专业大学本科及以上学历,工程系列中级及以上专业技术职称,年龄35周岁以下,具有6年(含)以上公路或道路工程设计及预算经验。
本次咨询工程公司新聘人员入职后公司将对原来的股份权数按照相关办法进行计算细分,保证新聘人员持有公司股份。
三、报名时间:2016年1月19日起至2016年1月25日(期间节假日除外),每天上午8:30-12:00,下午2:00-6:00。
四、报名方式及要求:
1、请应聘者如实填写《宁夏路桥集团公司公开招聘人员报名表》(可登陆宁夏路桥集团公司官网下载填写,网址http://www.nxlq.com.cn/)后,同时将个人详细简历、近期电子版照片及本人身份证、学历学位证书、执业资格、专业技术资格证书和学习工作经历、主要业绩、获奖证书等相关证明材料扫描件以电子邮件形式发送至627132236@qq.com。以上资料一律不予退回。
2、应聘者在通过资格审查后需提交书面《宁夏路桥集团公司公开招聘人员报名表》一份,并携带相关报名资料原件以供宁夏路桥集团公司核验。
五、招聘程序:按照自愿报名、资格审查、考试、考察了解、决定聘用等程序进行。
六、薪酬待遇:按《宁夏路桥集团公司员工薪酬管理方案》执行。
其中:公路养护公司经理年薪15万起加提成,公司总工程师和副经理年薪12万起加提成。
咨询工程公司薪酬待遇:岗位工资+绩效工资+股份分红。
七、联系方式:
联系人:马武远;联系电话:0951-3906850、3906851。
宁夏路桥集团公司
二0一六年一月十八日


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