为贯彻落实中央、自治区和自治州党委关于深化企业人事制度改革的部署要求，拓宽选人用人视野，建设一支高素质的企业人才队伍，为霍尔果斯经济开发区国有公司快速发展提供人才保障，现面向全国公开招聘3名高级管理人员。现将相关招聘事项公布如下：
一、招聘原则
按照“公开、平等、竞争、择优”和德才兼备、以德为先的原则，采取笔试与面试相结合的办法进行。整个工作过程接受社会及市纪检委部门的监督，防止滥用职权、以权谋私等行为的发生，坚决杜绝招录不合格人员，确保招聘工作有序进行。
二、招聘对象
凡符合本次公开招聘岗位所需基本条件、专业技能、身体条件等资格条件的人员，均可报名。
三、报考条件
1、遵守国家法律法规，无违法违纪行为；
2、具有较高的政治素质，具有搞好国有企业的强烈事业心和责任感；
3、具有较突出的工作业绩，熟悉现代企业管理，有较强的市场决策判断能力、经营管理能力、沟通协调能力、处理复杂问题和突发事件的能力，开拓创新精神和市场竞争意识强；
4、具有履行岗位职责所必要的专业知识，熟悉国家宏观经济政策及相关法律法规，熟悉国内外市场和相关行业情况；
5、具有良好的职业素养，遵纪守法，勤勉尽责，团结合作，廉洁从业，作风形象和职业信誉好；
6、具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质；
7、具有在国有大中型企业，社会规模以上企业中层以上管理岗位经历；
8、符合招聘岗位具体要求；
9、招聘岗位、人数、其他具体要求详见《2016年霍尔果斯经济开发区国有公司招聘人员职位表》。登录霍尔果斯政务网（http://www.xjhegs.gov.cn/）查询。
四、报名方式
1、本次招聘报名采取网上报名方式进行，报名时间为2016年6月28日上午京时10:00点至7月8日下午京时20:00。
2、应聘人员到霍尔果斯政务网公告栏下载《应聘申请表》，根据个人真实情况进行填写。
3、应聘人员将填写完毕的应聘申请表，连同居民身份证（正反面）、学历证、职称及相关资格证书、奖励证书扫描件，发送至电子邮箱hegsrsj@163.com，招聘报名邮件主题名为：“霍尔果斯经济开发区国企高管招聘+姓名+职位代码”。
4、报名要求：
应聘人员须同时符合拟应聘岗位的各项要求；
应聘人员每人仅能申请一个岗位，重复投递或多投视为无效报名；
应聘人员提交的信息应当真实、准确，提供虚假报考信息的，经查实取消考试及聘用资格。
5、资格初审。公开招聘工作领导小组办公室对报名者进行资格初审，并公布初审结果。经资格审查合格参加笔试的人数与职位的比例一般不低于5:1。
五、笔试
（一）笔试时间地点另行通知。
（二）笔试内容：有关企业经营管理、市场营销、市场开发等有关内容，由拥有命题资质的相关机构拟定。
（三）应聘者凭身份证、准考证入考场，并按规定的时间和地点参加考试，笔试采取闭卷形式。
六、面试
（一）根据应聘者笔试成绩从高分到低分按计划录用人数1：3的比例确定参加面试的人选。
（二）面试时间：具体时间由另行通知。
成绩计算：面试成绩以百分制计算，保留小数点后二位小数，面试成绩当场公布。按笔试成绩30%、面试成绩占50%及岗位经历占20%计算总成绩，设70分为合格分数线。
七、体检
根据综合成绩从高分到低分，按1：1的比例确定参加体检的人员。体检不合格产生的空缺，按综合成绩从高分到低分依次递补。体检所需费用按实收取。
八、确定拟聘人选并公示
根据考察结果，由霍尔果斯经济开发区党工委会议研究确定聘用人选。拟聘任人员名单在霍尔果斯政务网进行公示，接受社会监督。公示期内反映的问题经查实影响录用的，取消其聘任资格。
公示无异议后，被录用的人员按报到通知书规定的日期，携带相关材料到招聘单位报到。自动放弃录用产生的空缺，按考生综合成绩从高分到低分依次递补进行体检。
九、聘用和待遇
公示无异议后，由组织部门下发聘任通知书，试用期一年。工资实行年薪保底15万元加绩效工资制。
十、监督及其它要求
1、本次公开招聘由霍尔果斯市委纪检委全程参与监督。监督举报电话：0999-8794268。
2、请考生动态关注霍尔果斯政务网通知公告栏，招聘事项如有变动，将及时发布。
3、应聘者简历投递之后，请确保联系方式畅通。
4、报考人员个人资料仅应用于此次招聘，不公开，不退还。
5、本次招聘咨询电话：0999-8797710、15729908135、18399067858、15109990600
本《简章》由霍尔果斯经济开发区公开招聘国有企业人员领导小组办公室负责解释。
