按总成绩，分招聘岗位，按照1:1的比例等额确定进入体检考核范围人员。对未达到面试比例的招聘岗位，进入体检考核范围人员的面试成绩不得低于60分。如1个录用计划中出现两名以上应聘人员考试总成绩相同，则按笔试成绩高低依次确定进入体检考核人员。
进入体检和考核范围人员名单及有关事项在青岛城阳人才网上公布。除特殊情况经招聘主管部门同意外，报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。体检在县级以上综合医院进行。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的，取消聘用。体检和考核工作按《青岛市事业单位公开招聘工作实施细则(暂行)》(青人发〔2006〕7号)的规定执行
体检费用由报考人员承担。报考人员对体检结果有疑问或需要进一步复检的，按有关规定进行复检，费用由报考人员负担。因放弃体检或体检不合格等情况出现职位空缺的不再递补。体检结果在青岛城阳人才网予以公布。
对体检合格的应聘人员，按照德才兼备的标准和职位的要求，采取多种形式，全面了解其政治思想、现实表现等，并进行资格复审。
(七)自主选择单位
体检合格者初步确定为拟聘用人员，分岗位按总成绩由高分到低分排序自主选择招聘单位。若总成绩相同，则笔试成绩高者优先。自主选择单位的时间和地点在规定网站予以公布。
(八)聘用
考试、体检、考核合格的拟聘用人员，经7个工作日公示无异议的，按相关规定办理聘用手续。受聘人员按规定实行试用期制度。聘用合同的签订和执行，按照《青岛市事业单位人员聘用办法》的有关规定执行。
(九)纪律
公开招聘将实行全程监督，工作人员和应聘人员要严格按照招聘简章、面试方案及有关政策规定执行，如有弄虚作假，徇私舞弊等违反公开招聘考试纪律的行为，一经查实，将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》(人社部发〔2009〕126号)的有关规定严肃处理。
四、有关说明
1、考生参加笔试、面试均须带本人身份证和准考证，缺者不得入场。
2、招聘过程中，如面试人员出现空缺，空缺名额从同岗位考生中按笔试成绩由高到低的顺序进行递补，递补只进行一次，以网上公布为准。
3、招聘过程中每个阶段的相关信息发布、公示，均通过青岛城阳人才网()进行。应聘人员因本人原因未及时通过以上渠道获得信息的，责任自负。
4、应聘人员聘用后落户问题按照青岛市人民政府《关于进一步深化户籍管理制度改革的通知》(青政发[2007]13号)执行。
5、本次考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。
6、联系方式：
青岛城阳人才网网址：
咨询电话：0532-87968697(咨询时间为工作日上午9:00-11:30，下午2:00-4:30)
监督电话：0532-87866563
1、2012年青岛市城阳区卫生系统公开招聘工作人员计划表.xls
2、2012年青岛市城阳区卫生系统公开招聘工作人员报名表.doc
2012年11月山东省卫生厅所属事业单位公开招聘工作人员简章山东2012东明乡镇卫生院事业单位面试通知书领取通知山东2012年东明县乡镇卫生院事业单位招聘面试名单山东2012东明乡镇卫生院事业单位招聘笔试成绩公示山东日照市市直卫生系统2012年招聘初级岗位专业技术人员简章山东省潍坊市峡山区财政审计局2012年招聘启事山东省桓台县2012年卫生事业单位公开招聘专业技术人员初试成绩单山东省东阿县2012年公安局110接警人员招聘简章山东省菏泽鄄城县公安局2012年事业单位拟聘用名单山东省日照市山海天旅游度假区2012年招聘计划生育和医疗卫生专业人员简章山东省宁阳县2012年事业单位招聘面试名单山东省宁阳县2012年事业单位招聘资格审查紧急通知山东省烟台二中2012年公开招聘高层次人才拟聘用人员公示2012年10月山东省煤炭工业局所属省煤矿总医院公开招聘工作人员简章2012年山东省日照市山海天旅游度假区招聘计划生育和医疗卫生专业人员简章
