江苏江阴农村商业银行股份有限公司是全国首批成功实施股份制改制的三家农村商业银行之一，2001年12月6日挂牌成立后，充分发挥体制优势和经营活力，已真正成为了地方金融的主力军。至2012年末，全行资产总额为733亿元，各项存款余额突破533亿元，各项贷款余额为394亿元，在江阴地区存、贷款总规模始终保持全市18家银行的首位;连续8年在江苏省农村金融机构等级管理综合考评中被评为最高等级行;先后荣膺“中国最具影响力农村金融机构”、“全国最佳支持中小企业贡献奖”;2010年6月被中国社科院确定为全国首家中小银行研究基地。2011年7月英国《银行家》杂志公布江苏江阴农村商业银行晋升全球1000家大银行763位，比上年递进76位。
目前，全行1053名员工，江阴辖内下设70个分支机构;省内设立盱眙支行、高港支行、睢宁支行，控股发起设立句容茅山村镇银行、兴化苏南村镇银行，参股靖江农村商业银行9.9%股份;省外设立芜湖县支行、天长支行、当涂支行、仁怀支行，控股发起设立宣汉诚民村镇银行、双流诚民村镇银行、海口苏南村镇银行。面对新的机遇和挑战，江阴农村商业银行坚持“离您最近，和你最亲”的服务理念，以实际行动回报社会，努力创建品质精益的公众银行，为经济社会发展作出了应有的贡献。
现因业务发展需要，江苏农信社网面向社会招聘各类人才。
一、 招聘计划:3人，其中：男2人、女1人。
二、应聘的基本条件和要求：
1、 具有良好的道德操守，遵纪守法，诚实守信;
2、 身体健康;
3、 学历要求：28周岁(含)以下且具有全日制本科(含)以上学历的毕业生;
4、专业要求：金融学、会计学、财务管理、国际金融、审计学、法律、计算机科学等与经济金融相关专业的优秀毕业生;
5、参加过2013年江苏省农村信用社联合社统一组织招工考试成绩在90分(含)以上的人员;
6、户籍要求：本地户籍。
三、应聘须知
1、应聘人员须吃苦耐劳，爱岗敬业，仪态端庄，身体健康，具有较强的事业心和责任感，具有团队协作精神，无不良行为记录;
2、应聘人员一经通知录用，必须在规定时间内办妥到岗手续;
3、应聘人员必须服从工作分配，不服从分配的，一律不予录用。
四、福利待遇：
一经录用，签订正式劳动合同，提供具有竞争力的工资薪酬，享受国家规定的社会保险。
五、招聘程序：
1、报名：
(1)填写《江苏江阴农村商业银行(高港支行)应聘报名表》(可登陆江苏泰州人才网下载)。先将填制的《江苏江阴农村商业银行应聘报名表》电子文档从网上发送至江苏江阴农村商业银行人力资源部电子信箱 jynsyhgg@163.com;
(2)将《应聘报名表》、个人自荐材料、各类证明材料(身份证、学历证、学位证、计算机等级证书、外语等级证书，考试成绩证明等)、近期生活照一张及近期彩色免冠照一寸一张，邮寄至江苏江阴农村商业银行人力资源部;
(3)报名截止时间： 2013年 8月3日16：00。
2、资格审查：招聘领导小组对应聘者进行资格审查，确定参加面试人员(应聘者应对自己所提供的材料负责，如有不实一经发现将取消其应聘资格);
3、应聘人员经初审合格后，组织面试(面试通知在报名截止后5日内发出);
4、对通过面试的人员组织体检及政审，确定最后录用名单;
5、签订聘用合同。
对未被录用人员的材料代为保密，恕不退还。
六、联系方式：
联系人：殷女士、陈女士
电话：0510—86850169、0510—86850035
传真：0510—86805815
网址：http://www.jybank.com.cn
通讯地址：江苏江阴澄江中路1号江苏江阴农村商业银行人力资源部
邮编：214431
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