三、报名程序

1．报名方式

采用网上报名方式，请登陆重庆三峡学院网站（www.sanxiau.net）首页招聘信息进入报名网站，按照提示要求进行报名。凡符合公开岗位招聘条件者，请选定一个岗位并下载《重庆三峡学院2012公开招聘事业单位工作人员报名表》，如实填写后附本人简历一起发至人事处电子邮箱sxxyzjk＠163.com（邮件标题必须按照以下格式填写：人才层次（博士或硕士）、专业、毕业学校、姓名、应聘部门，另简历里必须有应聘者照片）。

联系电话 ：023-58102345 ，023-58102397

2．非高层次人才应聘报名截止时间为：2012年 3月 30日 18∶00，过期不再接受报名。高层次人才（博士学历、副高以上职称随时接受报名）。

应聘人员应在网上报名截止后，按照规定的时间，到人事处进行报名确认、资格复审，领榷准考证》。凡未确认报名的应聘人员，不具备考试资格。

学校将按照岗位条件进行初审，初审合格者，学校人事处将以电子邮件的形式予以回复确认并通知参加复审的相关事宜。

参加复审须带下列材料：

1.应届硕士毕业生持身份证、《应届硕士毕业生就业推荐表》、外语六级（专业八级）证书、计算机等级证书、成绩证明单、获奖证书、学术成果原件及复印件；

2.其他人员持身份证、学历证、学位证、获奖证书、学术成果等原件及复印件；

3.若科研论文被收录的须带收录证明原件。

四、考试与考核

复审合格者方可参加由重庆三峡学院组织的考核，考核采用现场打分的方式进行，按分数多少推荐。

1．教授、博士考核

采用作专题学术报告的形式进行考核，讲题自拟，时间60～90分钟。

2．专业教师考核

采用试讲或者实验操作的形式进行考核，讲课前2小时到人事处专技科现场抽题准备，讲课时间为20～30分钟。

五、体检

1．确定体检名单：

依应聘人员考核成绩由高至低（考核合格人数等于或小于拟招聘岗位数时，体检人数为复试合格人数），确定并公布体检名单。