根据《深圳市机关事业单位普通雇员招聘实施细则》（深人规〔2009〕4号）有关规定，经核准，西乡街道办事处拟招聘15名雇员，其中专业技术类2名、辅助管理类9名、工勤类4名雇员。具体要求见《深圳市宝安区西乡街道招聘普通雇员岗位表》（附件1，以下简称《岗位表》），现将有关事项公告如下：
一、应聘人员条件及要求
（一）基本条件
1、符合《深圳市机关事业单位普通雇员招聘实施细则》规定的雇员招聘基本条件；
2、符合本公告及《岗位表》规定的资格条件；
3、应聘者须持有有效的《深圳市普通雇员基本素质测试合格证（A类或B类）》。
（二）下列人员不得应聘：
1、尚在党纪处分期内、尚未解除政纪处分或正在接受纪律审查的人员，以及涉嫌违法犯罪正在接受司法审查尚未作出结论的人员；
2、在招聘过程中有作弊等严重违反招聘纪律行为的；
3、其他根据法律法规规定不能应聘的。
二、报名及资格审查
（一）报名时间和地点
1、时间：2014年10月20日，上午9∶30—11∶30、下午14∶30—17∶30。
2、地点：西乡街道办事处8楼801室（人才人事服务中心），联系人：蔡小姐、潘小姐，联系电话：27932730、27932713。
（二）报名方式及资格审查
采取现场报名的方式。须报考者本人到场，不可委托他人代报名，报名的同时进行资格审查。应聘人须提交以下资料：
1、《深圳市机关事业单位公开招考普通雇员报名表》（原件，附1寸正面免冠彩色照片一张，空表见附件2）；
2、《深圳市普通雇员基本素质测试合格证（A类或B类）》；
3、身份证或户口本（复印件，验原件）；
4、学历、学位证书（复印件，验原件，需提供全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心出具的学历认证报告）；
5、《计划生育情况调查表》（见附件3）；
6、户籍所在地派出所出具的无违法犯罪证明（原件）；
7、证明符合职位规定条件的其他材料；
8、业绩、获奖、任职经历等证明材料（自愿提供）。
报考人员所提供的全部材料必须真实，如弄虚作假，取消资格。
三、适岗能力测试
1、方式：采取两轮面试的方式，面试形式为结构化面试。第一轮面试按招考名额1:3的比例确定进入第二轮面试人员名单，第一轮面试成绩不带入第二轮面试；第二轮面试成绩为最终成绩，从高到低排名等额确定体检人选，如有同分者则以第一轮面试成绩高者择优录取。
2、内容：招聘岗位相关的知识。
3、面试：时间及地点另行通知。
4、成绩公布：
面试结果和体检人员名单将于面试结束5个工作日之后在宝安区西乡街道办事处网站公布（http://www.xixiang.gov.cn/）。
四、体检
体检人员携带本人身份证及近期一寸正面免冠彩色相片1张，按时参加体检；不按时参加体检者，视为自动放弃。
体检时间及体检医院均由西乡街道办事处另行通知。
体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
五、考核及资格复审
体检合格的人员，由我单位对其德、能、勤、绩、廉以及适应所报考职位的相关情况进行考核，并对其资格进行复审，考核及资格复审合格的确定为拟雇用人员。
六、公示
拟雇用人员名单将于考察结束2个工作日之后在宝安区西乡街道办事处网站公布，公示时间为7日。
七、雇用
拟雇用人员经公示，没有投诉或者有投诉经查投诉不实或投诉属实但不影响雇用的，西乡街道组织人事科为拟雇用人员办理雇用手续，并在公示结束后2个月内将相关材料报宝安区组织人事部门备案。
八、其他事项
（一）此次招考年龄、相关资历和工作经历（经验）等时间的计算，均截止到2014年9月30日；
（二）报考者在毕业之前的实习经历不视为工作经历。
九、本公告未尽事宜按《深圳市机关事业单位普通雇员招聘实施细则》有关规定执行。
十、本公告由宝安区西乡街道办事处负责解释。
十一、宝安区人力资源局监督电话：29999780、29999782。
