（五）聘用及相关待遇
1、通过全部考试、体检和考核的拟聘人员名单，在广州市人力资源和社会保障局门户网站上公示7个工作日。公示期满无异议的，由招聘单位按规定办理相关聘用手续。
2、对应届毕业生、暂缓就业的高校毕业生实行1年的试用期。试用期内或试用期满，经考核被证明不符合本岗位要求又不同意单位调整其工作岗位的，招聘单位可解除聘用合同。
3、聘用人员在试用期、聘用期的工资待遇，按照国家规定的事业单位工作人员福利待遇标准执行。
四、注意事项
（一）凡受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员，不接受其报名申请。
（二）应聘者考试、面试应独立完成，如发现考试作弊，取消其应聘资格。
（三）应聘人员提供的身份证明和应聘岗位所需的资格材料应真实有效，如发现弄虚作假，取消其应聘资格。
（四）非广州市常住户籍人员成功应聘后，须自行解决户籍和居住问题。
本公告及报考相关要求由广州市市政设施收费处劳动工资部负责解释。
二〇一三年七月九日
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