5、招聘注意事项：
（1）、通过资格审查的人员才能参加考试。
（2）、应聘者必须持本人的身份证和准考证入场参加笔试和面试。
（3）、招聘时必须验证应聘者的身份证、毕业证和所在学校出具的《毕业生双向选择就业推荐书（表）》或其它个人求职材料。应聘者为往届毕业生的，还需验证教师资格证。如招聘双方达成意向，必须签订《普通高校毕业生就业协议书》或其他双方认可的协议书（均为原件）。
（三）、公示拟聘用人员名单：
根据招聘的职位数，富川瑶族自治县“特岗计划”教师招聘工作领导小组依据考试总成绩排序，从高分到低分按1：1的比例确定拟聘用人员名单。并于2013年7月25日前上报自治区教育厅师范教育处。由自治区教育厅、人力资源和社会保障厅、财政厅、编办审核通过后，在全国特岗招聘网（http://tg.ncss.org.cn）予以公示。
（四）、拟聘用人员体检、集中培训与考试：
对经公示无异议的拟聘用人员进行体检，经体检合格者参加不少于120学时的集中培训。培训结束后，教育行政部门会同同级人事部门参照公办教师招录办法组织专项考试，考试合格者发给培训合格证书。培训时间、地点待定，培训将在2013年8月26日前完成。
（五）签订聘用合同并上岗任教：
县级人事部门、教育行政部门按照公办教师的录用办法，与经培训、考试成绩合格并取得培训合格证书的拟聘用人员签订聘用合同，2013年8月28日前由县教育行政部门统一派遣到学校任教。受聘教师必须服从统一安排，若在规定时间内不报到或不服从安排者，取消聘用资格。
五、咨询电话：
富川瑶族自治县教育局人事股：0774-7893437
富川瑶族自治县人力资源和社会保障局人事管理股：0774-7893638
富川瑶族自治县
“特岗计划”教师招聘工作领导小组
二○一三年六月二十一日
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