天柱三中2013年遴选教师面试实施方案
根据《天柱县2013年公开遴选县城中学教师实施方案》，为做好我校2013年遴选教师面试工作，制定本面试实施方案。
一、面试组织机构
本次面试工作在县委、县政府统一领导下，在县人力资源和社会保障局、教育局的监督和指导下进行，具体由遴选学校面试工作组织实施。报考天柱三中的考生到天柱三中考点面试。
1、面试考务办公室：
主 任：张晓华 （党委书记、校长）
副主任：全德槐（党委副书记、纪委书记）
张绪海（党委委员、副校长）
杨贤回（党委委员、副校长）
杨 劼（党委委员、副校长）
龙月梅（党委委员、工会主席）
成 员：叶发丽、潘大胜、李浪韬、杨再文、袁菊兰、
杨汉天、蒋文敏、杨周恒、吴熙堂、刘荣义
欧仕平、龙景文
2、面试巡视组：
组织部、监察局、人事局、教育局领导
二、面试方式：
面试以上课形式进行并有学生参与，上课内容为所报岗位专业相应的高中一年级上学期教材。每位考生上1节课，每节课上课时间为30分钟，上课前抽题备课60分钟，课本由考生自备。遴选学校根据遴选岗位多少来确定考官进行面试。
课本版本：高中语文为人教版必修1，必修2；高中数学为人教版必修1、必修4；高中地理为中图社必修1，必修2；高中政治为人教版必修1，必修2；高中物理为人教版必修1，必修2；高中化学为；高中英语为人教版必修1、必修2；高中音乐与舞蹈为音乐鉴赏必修模块(花城出版社)(全)；高中体育为体育与健康(全一册)(人教版)；高中历史为人教版必修1、必修2；高中美术为美术鉴赏(湖南美术出版社)。高中化学为人教版必修1、必修2；高中生物为人教版必修1、必修2；高中信息技术为信息技术基础（教育科学出版社）。
面试考官提问、考生面试均要求用普通话进行。
三、面试出题
面试出题由纪检监察、教育、公安和人事教育部门及遴选学校抽调人员组织进行，每天使用两套试题进行面试。对面试出题或联系出题人员采取封闭管理。
四、面试时间
面试时间统一安排在2013年8月5日。考生应于2013年8月5日上午7:00前到考点候考室报到，抽签决定面试顺序，第一位面试考生7:35分进入备考室备课，8:45正式开始面试。
五、面试地点及面试考场
面试地点：各遴选学校
面试考场：天柱三中考点设5个面试考场，2个候考室、2个备课教室、1个考点办公室、1个考官室。考场只提供给面试考官组、考场工作人员和考生；候考室只提供给候考室工作人员、联络员和考生；备课教室只提供给备课教室工作人员和考生；其他人员不得进入面试考场和候考室、备课教室。
六、面试考官的抽调
由人事、纪检监察、教育、遴选学校等部门负责同志及遴选领导小组组长组成面试考官抽调组。8月4日晚从候选考官中抽签确定面试考官，并通知第二天准时集中参加面试。对面试考官实行跟踪、封闭管理。
七、面试考官组设置
每个面试考场考官组由7名考官组成。设主考1名，考官6名。担任面试考官的人员，在面试结束前不得对外公开自己或其他考官的身份。有回避对象参加面试的，不得推荐担任考官或发现应回避的应主动提出回避。考官违反有关规定，经查实将追究其个人责任。
八、面试工作人员设置（见附表一）
1、每个考点的每个面试考场设联络员1名，记分员1名，监督员(兼记时员)1名；每个候考室设工作人员2名(男女各1名)，备课教室设工作人员2名。
2、每个考点设考务人员5名。
3、每个考点设保卫人员2名(其中学校1名，公安1名)。
4、每个考点设医务人员1名(学校安排)。
5、每个考点设后勤人员4名。
6、面试考点班级管理人员：天柱三中考点11名。
监督员由县纪检监察部门派遣，其他人员由遴选学校办公室抽调。
九、面试评分办法
根据《天柱县2013年公开遴选县城中学教师实施方案》面试分值为100分，成绩当场公布。
每位考生的面试得分，按7位考官的评分去掉一个最高分和一个最低分后，以其他五位考官的评分之和除以5为该考生的面试得分(面试成绩保留2位小数，第3位小数按“四舍五入”方法处理)。
考生必须以抽签抽到的考题备课和上课，否则面试成绩按零分处理。
十、面试操作程序
(一)接送面试试卷
面试试卷由出题组于8月5日早上7:00送到各面试考点办公室，7:30以前由监督员与记分员一起送至考场。
(二)面试培训
8月4日下午4:00对记分员、监督员、联络员及候考室、备课室工作人员及后勤、考务工作人员进行培训和布置考务工作。培训地点在各面试考点会议室。
所有面试考官8月5日早上6:40必须准时集中考点，6:50至7:20对面试考官进行面试培训。
(三)通知应试人员
8月4日前逐个通知应试人员按时参加面试。8月5日凭考生笔试准考证和有效居民身份证(或有效临时《居民身份证》发放面试准考证。面试准考证发放地点：县教育和科技局(报名处)。应试人员应于8月5日早上7：00时前进入考点候考室，8：45面试开始后，迟到的应试人员不准进入候考室。
(四)应试准备工作
①7:00《候考室工作员。、联络员佩证进入候考室，作好相关准备工作，逐个审查面试应考人员《面试准考证》、有效《居民身份证》(或有效临时《居民身份证》，经审核无误后方允许考生进入候考室。证件不齐或证件与考生本人不符合的，或居民身份证超过有效期的，或不按规定时间到达所在面试候考室的，取消其面试资格。
②应试人员按考场及报考职位抽签排序，填写《考生面试顺序表》二份。《考生面试顺序表》由联络员和候考室工作人员各执一份。《考生面试顺序表》在面试工作结束前不得让其他任何人知道《考生面试顺序表》的内容。面试结束后，由联络员将顺序表收齐交考点办公室。联络员、候考室工作人员发生违反规定行为，经查实将追究其个人责任。
③由候考室工作人员向应试人员宣读《应试人员面试须知》，同时张贴在候考室内。
④7:25时备课室工作人员领取考生备课题目。各考场7:30当面向面试顺序第一名考生拆封试卷袋，并由考生抽题备课。拆封前请考生检查密封情况并签字。
⑤7:20前抽签确定考官组及对应的考点、考场。
7:25前考官、记分员、监督员佩证进入考场，监督员将考官使用的《面试考官评分表》、《面试考官记分平衡表》、记分员使用的《面试成绩评定表》、《面试成绩一览表》、《面试成绩通知单》等材料发给考官、记分员，并做好有关准备工作。
⑥7:30由监督员当众拆封面试试卷并发给考官。
⑦8:30前考官阅读、讨论面试试题和评分标准。
⑧8:45准时开始面试。
(五)应试人员进入考场的面试程序
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