根据《三穗县2013年农村片区交通警察中队、机关事业单位公开招聘工勤人员实施方案》(以下简称《实施方案》)规定,现将有关事项通知如下:
一、面试(业务技能测试)工作原则
此次招聘工勤人员面试(业务技能测试)工作,在县公开招聘工作领导小组统一领导下,由县人力资源和社会保障局、县纪委(监察局)会同有关部门组织实施,并坚持以下基本原则:
(一)公开、平等、竞争、择优的原则;
(二)统一政策、统一组织、统一程序的原则;
(三)保密、回避、监督的原则。
二、面试(业务技能测试)对象确定
根据《实施方案》规定及职位招考计划数,按照招聘计划数的1:3的比例,从笔试成绩高分到低分的顺序依次确定入闱参加面试(业务技能测试)考生。按照《实施方案》的有关规定和招聘职位要求,报考01、02、03、04、11职位的考生需进行结构化面试;报考06、07、08、09、10职位考生需进行业务能力测试。面试(业务能力测试)按100分制计。
三、面试(业务技能测试)时间和地点
准考证领取时间:
2013年11月8日上午9:00—12:00 下午2:00—5:00;
测试时间:2013年11月9—10日(具体时间见准考证);
测试地点:见准考证;
领取面试准考证时请带笔试准考证和本人身份证或有效证件。
以上时间如因特殊情况影响不能如期进行,县招聘领导小组办公室将及时电话通知考生。
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