（一）笔试
初审合格人员于2012年9月17日至18日到泊头市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科（原劳动局西楼三楼）领取准考证。笔试内容为公共基础知识、法律基础知识和写作能力，考试时限120分钟，笔试成绩满分100分（其中：公共基础知识部分约占30%，法律基础知识部分约占60%，写作能力部分约占10%）。笔试成绩在泊头人事人才网上公布。
（二）面试
依据笔试成绩从高到低按1：2的比例确定参加面试人员，如最后一名考生成绩出现并列，并列人员全部参加面试。面试成绩满分100分，面试内容为综合素质和通用能力。面试方式采取考前15分钟抽签确定面试顺序号，当场抽签确定面试试题、当场答辩、当场亮分。面试成绩在泊头人事人才网（www.btrcw.com）上公布。
七、体检
拟聘用人员按规定时间到指定地点进行体检（体检费用自理）。
八、政审
政审过程中有下列情况之一者，取消拟聘用资格：
（一）受党纪处分在报名前尚未解除处分的人员；
（二）受过刑事处罚的人员；
（三）招聘期间接受司法机关立案调查的人员；
（四）正在接受审查的人员；
（五）参加邪教组织或参与邪教活动的人员；
（六）违反人口和计划生育政策且在报名前未取得《结论证》的人员；
（七）其他不符合应聘条件的人员。
因政审取消拟聘用资格出现缺额时，按综合成绩递补。
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