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根据工作需要，按照三门峡市事业单位招聘工作人员的有关规定，现就三门峡产业聚集区管委会公开招聘工作人员有关事项公告如下：

一、招聘原则和方法

坚持德才兼备，公开、平等、竞争、择优的原则，实行公开招考，择优录用。采用考试和考核面试相结合的方法进行。

二、招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；

2、遵守宪法和法律，拥护中国共产党的领导，思想品行端正；

3、全日制大学本科及以上学历，本科生30周岁以下，硕士研究生、博士研究生35周岁以下；

4、具有一年以上工作经验优先；

5、符合招聘岗位专业要求；

6、身体健康。

三、招聘人数及专业

共招聘30人，其中，硕士生和博士生10人，本科生20人。本科专业的人数为：财会金融专业4人，文秘，公共管理、统计、国际贸易、规划设计、工程预算、市政工程、农林水管理专业各2人。

四、招聘人员待遇

被录用硕士生享受副科级干部待遇，博士生享受正科级干部待遇，其他人员纳入全额拨款事业单位管理并享受事业单位相应工资福利待遇。

五、考试和考核面试

考试内容为招聘岗位所必需的法律法规及标准规范、专业知识、业务能力和工作技能。

考核面试人选按本岗位专业的考试成绩，从高分到低分排名，以岗位招聘数的1：3确定。考核面试由有关领导和专家组成评委会进行。

考核面试结束后，按照应聘人员总成绩（考试成绩×40%+面试成绩×60%）由高分到低分顺序，择优确定拟录用人员。

硕士生和博士生只进行考核面试。

考试和考核面试时间、地点另行通知。

六、体检

对拟录用人员组织进行体检。体检由招聘单位参照《公务员录用体检通用标准（试行）》的规定进行。拟录用人员体检不合格的，按照总成绩由高分到低分的顺序依次递补。

七、公示及聘用

拟录用人员名单在三门峡市人民政府网站和三门峡产业集聚区管委会网站公示7日，公示期满无异议的，可确定为合格人选，由三门峡产业集聚区管委会按有关规定办理相关录用手续。

八、报名要求

报名者须持本人户口本、毕业证、身份证、专业技术人员资格证书（均需原件和复印件），具有相关工作经历的人员需提供所在单位出具的工作经历证明（注明参加工作时间和所在岗位）。

报名日期：2010年6月21日到2010年7月5日

报名地址：三门峡产业集聚区行政服务中心人才招聘报名处（邮编：472100）

联系人：薛莎刘兆丰

联系电话：0398-38331111383988186015539813039

E-mail：smxgyyoffice@126.com

附：三门峡产业集聚区简介

三门峡产业集聚区位于河南省西部，地处豫、陕、晋三省交界处，于2006年5月成立，规划面积23平方公里，其中建成区8平方公里，发展区7平方公里，控制区8平方公里，下辖1个办事处、18个行政村，现有人口6.26万人。2008年12月被列入河南省首批产业集聚区，是河南省确定的铝工业、节能照明产业基地和全省对外开放重点产业集聚区。集聚区现有各类企业85个，企业总资产256亿元，现已初步形成了以铝加工、节能照明及先进装备制造等为主导的产业格局。2009年，集聚区企业实现收入106亿元，税收收入6.1亿元，完成固定资产投资24.6亿元。集聚区管委会规格为正县级，纳入县（市）区管理序列，行使市级综合经济管理权限，现有内部工作机构10个，垂直管理机构7个，管委会的主要职能是负责编制实施园区内各项规划、基础设施建设、招商引资、重点项目建设、经济和社会管理等工作。

三门峡产业集聚区管委会

2010年6月21日