招生考试网
学历类| 阳光高考 美术高考 研究生 自考 成人高考 专升本 中考会考 外语类| 四 六 级 职称英语 商务英语 公共英语 日语能力
资格类| 公 务 员 报 关 员 银行从业 司法考试 导 游 证 教师资格 财会类| 会 计 证 经 济 师 会计职称 注册会计 税 务 师
工程类| 一级建造 二级建造 造 价 师 造 价 员 咨 询 师 监 理 师 医学类| 卫生资格 执业医师 执业药师 执业护士 国际护士
计算机| 等级考试 软件水平 应用能力 其它类| 书画等级 驾驶员 书法等级 少儿英语 报 检 员 单证员 地图 专题内容 考试资讯
 招生考试网 - 公务员考试 - 事业单位招聘 - 河南 - 正文

河南省2012年开封顺河回族区公开招聘专业技术人员简章

来源:开封市人力资源和社会保障信息网 2012-9-17 14:53:33

 

3、资格审查。按照有关要求,由区组织人社、纪检监察、卫生等部门对报名人员进行资格审查。

4、报考者每人缴纳考务费60元。

5、报考者本人填写《报考人员登记表》一式两份。

6、9月21日上午在报名处领取准考证,逾期不到者,视为放弃。

7、本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

8、报名人数不足招聘计划数3倍的,实招人数按比例核减或延长报名时间。

(二)、考试时间和内容

考试分为笔试和面试两部分。笔试和面试成绩各为100分,笔试采用全区统一组织,面试由人社、卫生部门组织实施。

1、笔试时间以准考证上所规定的时间为准,内容为行政职业能力、公共基础知识等。

2、面试时间另行通知,由各系统组织,采用结构化面试的方式进行,主要测评应试人员适应职位要求的基本素质和实际工作能力。
(三)、考试和考核程序

按照笔试、面试、体检和考核程序依次进行,体检按《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用自理。

1、笔试结束后,依笔试成绩(笔试成绩=公共基础知识成绩×50%+行政职业能力测验成绩×50%)从高分到低分的顺序,按聘用名额1:3比例确定面试人员并张榜公布。如与最后一名成绩并列,将同时确定为面试对象。

2、面试结束后,依据总成绩(总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%)从高分到低分的顺序,按照聘用名额1:2的比例确定体检人员并张榜公布。如与最后一名成绩并列,将同时确定为体检对象。

体检合格名额达不到聘用名额1:2的比例,按总成绩从高分到低分的顺序,依次递补确定体检人员并张榜公布。

体检合格人员依据总成绩,按照聘用名额1:2的比例从高分到低分确定被考核人员并张榜公布。

3、组织考核。考核采取实地调查、个别谈话、查阅档案等方式进行,主要考核应聘者的思想政治素质、道德品质、业务能力、工作实绩等方面的表现。


河南省郑州市党务内网管理中心2012年招聘工作人员进入考察拟聘用人员名单
河南省安阳市2012年公开招聘事业单位工作人员笔试成绩公布
河南省获嘉县水利局2012年所属事业单位公开招聘工作人员
河南2012开封顺河区招聘技术人员36名
2012河南省许昌市市直事业单位公开招聘工作人员考试总成绩及名次公示
2012年河南省统一考试录用公务员洛阳考区准考证领取须知
河南省公安机关2012年考试录用紧缺职位公务员(开封职位)体检通知
河南省焦作温县2012年公开招聘事业单位工作人员进入面试人员名单公告(第三
河南省焦作温县2012年事业单位招聘工作人员笔试成绩公告
河南省焦作温县2012年公开招聘事业单位工作人员公告(第二号)
河南焦作市2012年市直事业单位公开招聘公告
2012河南焦作招聘278名事业单位工作人员
河南2012焦作市直事业单位招聘97人公告
2012年河南省许昌市市直事业单位公开招聘工作人员面试递补人员名单
2012年河南省正阳县招教拟聘用人员公示
  • 上一个文章:

  • 下一个文章: 没有了
  • 网站版权与免责声明
    ①由于各方面情况的不断调整与变化,本网所提供的相关信息请以权威部门公布的正式信息为准.
    ②本网转载的文/图等稿件出于非商业性目的,如转载稿涉及版权等问题,请在两周内来电联系.
    最新文章
     


    | 关于我们 | 联系我们 | 版权申明 | 网站导航 |
    闽ICP备06019773号