因工作需要，经会理县人民政府同意，按照公开、平等、竞争、择优的原则，会理县农业农村局现向社会公开招聘编外文秘岗位工作人员3名，现将公开招聘有关事项公告如下：(本公告在会理县人民政府网站(www.huili.gov.cn/)上公布)
一、招聘岗位
局办公室工作人员2名，局现代石榴产业办公室工作人员1名。（具体要求见“会理县农业农村局2021年公开招聘编外工作人员岗位和条件要求一览表”）
二、基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍，热爱祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。
（二）身体健康，体检合格，能正常履行招聘岗位职责。
（三）全日制大专以上文化程度。
（四）年龄18岁以上35岁以下。年龄、资格、条件等以公告日期计算。
（五）有下列情况之一者，不得报考。
1.曾受过各类刑事处罚和曾被开除公职的。
2.有违法、违纪行为正在接受审查的。
3.被开除中国共产党党籍的。
4.被依法列为失信联合惩戒对象的。
5.本人或直系亲属参加非法组织、参与邪教活动的。
6.曾被机关事业单位开除、辞退或开除学籍、军籍的。
7.有道德败坏、参与赌博、偷窃、吸毒等不良行为的。
8.有其他不良行为且不宜从事岗位工作的。
9.国家法律法规等规定不得招聘的人员。
三、招聘程序
（一）报名
报名时间：2021年4月27日—2021年5月14日。
请符合条件的应聘人员自行下载《会理县农业农村局公开招聘编外工作人员报名表》，填好后（附照片电子文档）发送至847784275@qq.com邮箱，并电话咨询确认，电话：5622227，18048873377。
通过资格初审人员接通知凭本人有效身份证件和准考证按时到指定地点参加考试。
（二）考试
本次考试主要通过笔试和面试进行，总分100分。综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
（1）笔试
1.笔试时间暂定：2021年5月20日。
2.笔试内容：公文写作，满分为100分，占总成绩50%。
3.笔试报名人数与拟招聘人数之比不得低于3:1，未达到开考比例的，按比例减少招聘人数。
4.资格复审：通过笔试的应聘人员接通知后到县农业农村局参加资格复审，应当携带《报名表》及本人有效身份证、学历证书、学位证书原件和相关技能（职业）证书原件和复印件。资格复审通过后接通知凭本人有效身份证和准考证参加面试。
报考者如隐瞒有关情况或者提供虚假材料的，一经查实，一律取消考试及聘用资格，所有后果由报考者本人承担。
（2）面试
1.面试时间暂定：2021年5月24日。
2.面试采取结构化面试的方式进行，面试满分100分，占总成绩50%。
3.面试入围从笔试高分到低分按2:1的比例依次确定面试人员，因报考者自动放弃等原因产生的职位空缺，按笔试成绩从高到低顺序依次等额递补；面试当天出现的缺额不进行递补，面试正常进行。
因递补人员所留联系电话错误或不畅通，导致无法递补参加面试的，视为自动放弃，责任自负。
（三）体检
按照考试总成绩从高分到低分的顺序依次等额确定体检人员参加体检。体检费用由报考者本人承担，体检项目和体检标准参照《公务员招录体检标准》等相关规定执行。同时进行吸食毒品尿液检验（简称尿毒检）。初次体检不合格的，本人可在接到体检结果通知7日内申请复检一次，体检结果以复检结果为准。因体检不合格产生的空缺按考试总成绩从高分到低分依次等额递补一次。
（四）政审
由县农业农村局组织对体检合格人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养、心理调适能力等方面进行综合考核，对其与报考相关的人事档案等材料的真实有效性和报考资格进行核实确认，填写政审表。进入政审环节后政审不合格和自动放弃的不进行递补。
四、签订合同
本次招聘人员按派遣制进行管理，体检政审合格人员公示无异议，与会理聚才举贤人力资源开发管理有限责任公司签订《劳动合同》后派遣至招聘单位管理使用，首次合同期限为1年，其中试用期为2个月（首次劳动合同期满，经用人单位考核合格后，可续签）。在合同期限内违反单位规章制度、不服从安排、没有工作责任心、工作能力不强、出现违法违纪行为的，会理聚才举贤人力资源开发管理有限责任公司可以随时终止用人合同。
五、工资待遇
工资标准按会理县行政事业单位编外聘用人员岗位分类及劳动报酬标准执行，并购买五险，按规定个人缴纳部分由个人自行承担。
六、本公告未尽事宜由会理县农业农村局负责解释。
咨询电话：
会理县农业农村局0834—5622227