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2012年山东省潍坊护理职业学院人才招聘简章
来源:2exam.com 2012-4-10 10:25:03

 

(二)资格审核

考生在参加集中面试时携带身份证、毕业生就业推荐表原件及相关等级考试证书或荣誉证书复印件、在校成绩表等材料,于面试前进行现场审核。

(三)集中面试

由上级主管部门统一组成高层次人才招聘小组到有关高校或在潍坊护理职业学院相关校区组织集中面试考核,主要测试报考人员的综合分析、语言表达等基本素质和专业理论、专业技能,衡量考生的综合素质。具体面试时间和地点另行通知。

(四)签订聘用意向书

根据测试成绩,经招聘小组研究,确定参加技能考核人员,与其签订聘用意向书。

(五)实践技能考核

对有意向来学校工作的人员,携带双方签订的《学院聘用意向书》,在规定时间内到学院进行实践技能考核。

(六)签订聘用协议

根据实践技能考核成绩,确定拟录用人员,并签订聘用协议书。

(七)公示

考核工作结束后,招聘领导小组集体讨论确定初录人员名单,将拟聘用人员名单在潍坊市人社局或院校网站公示。

(八)体检

对聘用的人员统一组织体检。体检标准参照国家人社部、卫生部《关于公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检合格的,履行聘用协议;体检不合格或在公示期内发现问题核查属实的,取消聘用人员资格。

五、联系方式

联系人:王老师      电话:0536-3277863、3276557

邮箱:ydwxrsk@163.com  

马老师      电话:0536-8826556、15715366023

邮箱:wfwxrsk@163.com

学院网址:http://www.wfhlxy.com

热忱欢迎广大优秀毕业生投身卫生教育事业到我院任教,不明事宜请电话咨询或联系!

附件:

1、《潍坊护理职业学院2012年人才招聘报名登记表》


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