招生考试网
学历| 高考 美术高考 考研 自考 成考 专升本 中考 会考 外语| 四六级 职称英语 商务英语 公共英语 日语能力 翻译资格 JTEST
资格| 公务员 报关员 银行从业 司法 导游 教师资格 报关 财会| 会计证 经济师 会计职称 注册会计 税务师 资产评估 审计师
工程| 一建 二建 造价师 造价员 咨询师 监理师 安全师 医学| 卫生资格 执业医师 执业药师 执业护士 | 教案 论文 文档
IT类| 计算机等级 计算机软考 职称计算机 高校计算机 推荐-国家公务员 事业单位招聘 军校国防生 自主招生 艺术特长生 招飞
 3773考试网 - 公务员考试 - 事业单位招聘 - 山西 - 正文

2016山西昔阳县招聘农业技术推广服务特设岗位和合同制城建协管员公告

来源:2exam.com 2016-2-26 14:51:35

2016山西昔阳县招聘农业技术推广服务特设岗位和合同制城建协管员39人公告
为进一步加强我县农业技术推广和城市管理队伍建设,提升现代农业发展的科技水平和城市管理工作水平,经县政府研究同意,现面向社会公开招聘24名农业技术推广服务特岗人员和15名合同制城建协管员,具体招聘方案如下:

一、招聘职位表

二、招聘条件:

1、拥护党的领导、热爱祖国、吃苦耐劳、身体健康、具有良好的政治素质和道德品质。

2、农业技术推广服务特岗人员各职位年龄要求在18周岁以上35周岁以下(1981年1月1日后出生);合同制城建协管员职位年龄要求在18周岁以上28周岁以下(1988年1月1日后出生)。

3、农业技术推广服务特岗人员要求具有全日制普通高校大专以上学历、并符合乡镇农业技术推广机构(农产品质量安全监管公共服务机构)职位条件;合同制城建协管员要求具有高中及以上学历、并符合该职位要求的其他条件。

4、有下列情况之一者不得报名:

(1)受过党纪、行政处分的;

(2)有违法犯罪记录或有违法犯罪嫌疑正被司法机关立案或纪检监察部门立案侦查的;

(3)直系亲属有被判处有期徒刑、死刑或因违法犯罪行为正在被司法机关立案侦查的;

(4)本人及直系亲属曾练习过法轮功、中功等有害气功,参加过邪教组织的;

(5)违反计划生育正在处罚期的;

(6)有法律、法规规定不得聘用为特岗人员和城建协管员的其他情形的。

三、资格审查及报名办法

1、报名证件:本人身份证、毕业证、退伍证原件及复印件、本人近期一寸同底免冠彩照4张以及报考职位要求的其他证明材料,报名考生只能报考一个职位,不得兼报。报名者请在中国昔阳政府门户网站(www.xiyang.gov.cn)或昔阳县人力资源和社会保障局网站(wwww.xiyang.gov.cn/rensj)下载《昔阳县招聘农业技术推广服务特设岗位和合同制城建协管员考试报名表》(表格的格式和字体不得改变,填写时统一使用宋体五号,报名序号不填),报名时提交《报名表》(一式一份A4纸张)。

2、报名时间:2016年3 月7 日至2016年3 月11 日

报名地点:昔阳县政务大厅人社局服务窗口

咨询电话:0354-4122121

报名费及考务费每人60元。

3、职位实际报名人数与职位拟招聘人数比例不达3:1的,相应核减该职位招聘人数。如有核减情况,请在报名结束后登陆中国昔阳政府门户网站(www.xiyang.gov.cn)或昔阳县人力资源和社会保障局网站(wwww.xiyang.gov.cn/rensj)查看。

4、准考证领取时间:2016年3月17日---2016年3月18日,领取地点:昔阳县政务大厅人社局服务窗口。考生在领取准考证时需提供本人身份证。考生要认真核对准考证信息,如有错误应在准考证领取时间内及时更正,逾期将不再受理。

四、笔试

笔试科目为:《行政职业能力测验》,单科笔试成绩100分,占总成绩60%。

笔试时间:2016年3月19日上午,笔试地点以准考证为准。

五、面试

考生按职位以笔试成绩从高分到低分排队,按照1:2的比例确定拟参加面试人员,面试成绩总分100分,占总成绩的40%。总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

面试主要内容包括:仪容仪表、逻辑思维、快速反应、语言表达能力等。面试时间及面试地点另行通知。

六、体检

笔试、面试结束后,汇总考生总成绩,按职位以考生的总成绩从高分到低分排队,按照招聘名额1:1的比例确定拟体检对象。最后一名成绩并列的共同列入体检范围,体检不合格者不再实行递补。

七、考察

对体检合格的考生进行考察,主要考察考生及直系亲属的遵纪守法情况、政治表现等,考察不合格的取消招聘资格,不再进行递补。

八、公示

招聘实行公示制度,即方案公示,条件公示,笔试成绩、面试成绩公示、体检结果公示、拟聘用结果公示,对于在招考中徇私舞弊等违纪行为坚决予以打击,情节严重的移交司法机关处理,监督举报电话4122351。体检考察合格者经公示无异议后进行聘用。公示时间不少于5个工作日。

九、聘用后待遇及管理

特岗人员聘用后服务期限为三年,三年服务期结束后,经考核工作优秀者延长二年服务期。服务期内按照每人每年24000元的标准给予补助。聘用后服务单位负责为特岗农技人员提供必要的生活条件,承担其日常管理和服务工作,其年度考核、学习培训等情况由县农业委员会备案。

合同制城建协管员聘用后签订聘用合同,合同为一年一签,合同期内月工资为最低保障工资+绩效工资,两项工资约2000元左右,最低保障工资标准根据上级有关文件精神和我县实际进行适时动态调整,同时享受养老保险和医疗保险待遇。合同期内有违法违规行为以及不服从工作安排的及时予以辞退。



  • 上一个文章:
  • 网站版权与免责声明
    ①由于各方面情况的不断调整与变化,本网所提供的相关信息请以权威部门公布的正式信息为准.
    ②本网转载的文/图等稿件出于非商业性目的,如转载稿涉及版权及个人隐私等问题,请在两周内邮件fjksw@163.com联系.
    最新文章


    | 关于我们 | 联系我们 | 版权申明 | 网站导航 |
    琼ICP备12003406号