六、体检
根据考生的综合成绩，按照招聘职位计划数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人选。体检项目和标准参照《公务员录用体检标准（试行）》执行。对应聘者本人自动放弃体检或体检不合格等原因产生的职位空缺，依据报考人员考试总成绩从高分到低分依次递补，体检费由报考人员自理。
七、考察
对体检合格人员按有关规定组织考察，因考察不合格出现缺额时，依据报考人员考试总成绩从高分到低分依次递补。
八、办理录用手续
由学院发放录用通知并签订劳动合同，按照劳动合同制度管理并享受相应工资待遇。拟聘人员自愿放弃聘用或拟聘人员未在规定的时间内报到或其他情形导致招聘岗位空缺时，按照规定程序和时限，依据应聘者考试成绩由高分到低分依次递补。
招聘工作咨询电话：022-26182029
天津铁道职业技术学院招聘劳动合同制辅导员报名表.doc
