根据教育事业发展需要，云和县拟公开招聘中小学（幼儿园）教师，现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
本次计划招聘教师34名。具体招聘单位、岗位（专业）、人数和报考条件等，详见《2013年云和县公开招聘中小学（幼儿园）教师需求计划表》（简称《需求计划表》）。
二、招聘对象和条件
1.坚持党的基本路线，热爱祖国，具有良好的思想品德，忠诚人民的教育事业；遵纪守法，品行端正，作风正派，服从组织分配。
2.1978年1月1日以后出生（县学科带头人及以上在编在岗教师可放宽到1973年1月1日以后），身体健康，能适应所报考岗位的工作。
3.具备与所报考的岗位相一致的学历、专业、户籍、教师资格等条件（云和户籍的普通高校全日制本科及以上学历报考小学教师专业不限）；报考语文学科要求普通话达到二甲及以上水平。
4.户籍关系以2012年12月31日的户口所在地为准。
5.招聘岗位有特殊要求的，以《需求计划表》为准。
三、招聘办法
贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试、严格考察、择优聘用的方式进行。具体程序如下：
（一）报名
采用电子邮件报名的方式进行。报名时间：自本公告发布之日起至2013年7月19日。
请报考人员自行到云和教育网http://www.zjyhedu.org/index.aspx通知通告栏中的公告附件下载报名表，填好后发送至lsyhcbl@163.com。
（二）资格审查
符合条件人员请于2013年7月19～20日上午9∶00～12∶00、下午3∶00～6∶00到云和县教育局人事科（浙江省云和县城北路2号）进行现场资格审查。不按规定时间参加现场资格审查的，作自动放弃处理。
参加现场资格审查人员须提交以下材料[相关证件（证明）]原件及复印件：应届毕业生须提供身份证、户籍证明、毕业证书、全国普通高校毕业生就业协议书等材料；历届毕业生须提供身份证、户籍证明、毕业证书、教师资格证书等材料，骨干教师还须提供相关证件（证明）及重要的获奖材料；外县在职教师报考须提供任教地方教育主管部门同意的报考证明；成人教育已完成学业、教师资格证已完成考核，但相关证书正在办理中的人员，凭有效证明也可报考。
（三）笔试
笔试由县教育局统一组织实施（时间地点详见笔试准考证），满分为100分。其中公共内容20分，主要考查应聘者综合素质；相应专业内容80分，主要考查应聘者相应岗位专业知识水平。财务岗位考察相应专业内容，满分为100分。考试时间为120分钟（语文学科考试时间为150分钟）。报考人员须携带准考证和有效期内的身份证，并按准考证上规定的时间和地点参加考试。
（四）面试1.笔试后，文化学科根据笔试成绩分别按具体岗位拟招聘人数从高分到低分确定入围面试对象（拟招聘人数为2名及以上的，按1∶3的比例确定入围面试对象；拟招聘人数为1人的，按1∶6的比例确定入围面试对象）。报考电子商务、美术、体育、学前教育、财务岗位的根据笔试成绩按具体岗位拟招聘人数从高分到低分按1∶10的比例确定入围面试对象。面试对象、时间、地点与相关要求将于2013年7月23日晚在云和人力资源和社会保障网及云和教育网上发布。面试逾期不到者，视为自动弃权，由于弃权产生的空缺名额不予递补。
2.面试内容：
（1）模拟上课（学前教育、财务岗位除外）。考核内容为相应学科教学内容，满分为100分，合格分为75分。报考人员须在无学生参与的情况下，根据指定的内容进行模拟上课，备课时间50分钟，模拟上课15分钟。
（2）技能测试。报考电子商务、体育、美术、学前教育、财务岗位的人员须参加专业技能测试，主要考查应聘者的相应专业技能。成绩满分为100分，合格分为75分。
（五）总成绩计算办法（折算成绩均保留二位小数）
1.文化学科类：总成绩=笔试成绩×40%+上课成绩×60%
2.电子商务、体育、美术：总成绩=笔试成绩×30%+上课成绩×30%+专业技能×40%
3.学前教育：总成绩=笔试成绩×40%+专业技能×60%
4.学校财务：总成绩=笔试成绩×50%+专业技能×50%
（六）体检、考察
1.面试结束后，根据具体岗位拟招聘人数及总成绩排名情况，在面试合格人员中从高分到低分按1∶1的比例确定体检、考察对象（若总成绩相等以上课成绩、专业技能成绩高的排位在前）。入围体检、考察人员名单，体检时间在云和人力资源和社会保障网及云和教育网上公布。
2.体检参照公务员录用体检标准执行，考察工作参照公务员录用考察有关规定执行。体检、考察有放弃或不合格的，造成的空缺名额不予递补。
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