为适应宁波市第九医院(宁波市第一医院江北分院)业务发展需要，根据有关规定，决定公开招聘高层次人才4名。现将有关事项公告如下：
一、招聘专业、数量及范围、对象
具体招聘数量、对象范围和学历、专业要求等详见附件1。
二、招聘对象基本条件
(一)政治合格，遵纪守法，品行端正，无违法违纪行为，热爱医疗卫生事业;
(二)具有招聘岗位所需的年龄、专业、学历和专业知识及业务能力等要求;工作经历时间截止招聘报名日，招聘人员必须为在职在岗人员。
(三)适应岗位要求的身体条件，具备岗位所需要的其他条件。
三、招聘程序和方法
公开招聘的程序为：(1)发布招聘公告;(2)报名及资格审查;(3)面试;(4)体检;(5)考核;(6)公示;(7)按规定办理有关手续。
四、考试科目及分值设置
(一)面试。主要考察应试者专业技术能力、口头表达、反应、分析解决问题能力、回答问题准确性和举止仪表等，内容为公共知识和相关专业知识。面试总分为100分，不足60分者直接淘汰。
(二)若符合条件的报名人数不足招聘指标的3倍，由区卫生局商区人社局确定是否核减。
五、体检考核录用
(一)体检
面试后，根据成绩从高分到低分按招聘岗位指标数确定体检对象，成绩相同，进行加试。体检参照公务员体检标准和办法执行。体检不合格者淘汰。体检费用由本人承担。
(二)考核
考核对象在体检合格者中确定，考核工作由江北区卫生局会同有关部门实施，参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》进行，考核不合格者淘汰。
(三)公示、录用
1、考核后，在考核合格者中确定拟录用人员，名单在宁波经贸人才网(http://www.nbjmrc.com，下同)和江北区卫生网(http://www.jbws.gov.cn，下同)上公示7个工作日。公示期满后，无反映问题或反映有问题经查实不影响录用的，按录用审批权限办理录用手续。如经调查核实确有影响录用问题的人员，不予录用。对反映的问题一时难以查实的，将暂缓录用，待核实后再决定是否录用。
2、因体检、考核对象放弃体检和考核，或体检、考核不合格，或在办理聘用手续前放弃录用资格，造成拟录用人员空缺的，由江北区卫生局商江北区人力社保局决定是否在面试合格人员中递补。
六、报名及其他要求
(一)报名时间：截止时间2014年9月9日(星期三)下午4:30，凡符合条件的人员采取网上报名，填写《2014年宁波市第九医院(宁波市第一医院江北分院)公开招聘高层次事业编制卫技人才报名表》，同时将本人身份证、学历证书、资格证书、执业证书、单位工作证明及相关奖励。上传至邮箱(地址djyy-rsk@163.com)。
(二)资格审核：对上传的资料进行审核，凡不符合报名条件的不予受理。对提供虚假材料的，一经发现取消资格。对审核合格者名单及准考证号(准考证在面试时发放)将在江北卫生网上进行公布。
(三)面试时间：具体时间、地点、要求以江北卫生网公告为准。
本次招考录用工作咨询电话：宁波市第九医院(宁波市第一医院江北分院)0574-56803987(含传真)，江北区卫生局0574-87668281、0574-87351114(传真)。
为保证招考工作的公开、公正、公平，设立监督电话：江北区卫生局0574-87668284，江北区纪委87668154。
本简章由宁波市第九医院(宁波市第一医院江北分院)、宁波市江北区卫生局负责解释。
