招聘职位：信贷审查二处主管
职责
1.认真贯彻国家金融法律法规、监管部门的规章制度以及总行的信贷政策制度，负责处室内部人员分工和授信项目的总体安排。
2.按照授权对业务部门或分行提交的国内国际贸易融资和服务业授信项目进行审查、审核。
3.在个人授权范围内独立审批信贷项目，对团队审查人员审核的项目进行复核、指导。
4.组织和指导团队成员开展贸易融资及服务业相关授信风险研究分析，制定相关审批标准和风险接受条件，协同总行相关部门及时发布授信风险提示，为全行信贷决策提供专家意见。每年完成或指导团队成员指导篇数的研究报告或制度建设。
5.负责对所带领团队审查人员的培养及技能提升、审查工作质量和效率督导、绩效辅导和考评。指导分行借调与轮训员工的信贷审查工作，并完成自身接受培训的年度学分任务。
6.负责召集全行条线内信贷审查经验交流、案例剖析与研讨、业务培训。
7.协助部门负责人开展团队员工的聘任、绩效管理、培训及人才培养工作，以及部门负责人交办的其他事项。
要求
1.大学本科及以上学历。
2.6年（含）以上商业银行工作经验，其中，从事相授信审查审批工作3年（含）以上。
3.掌握经济、金融和法律有关知识，熟悉商业银行经营管理和风险管理知识，全面掌握授信业务产品和各项信贷管理规章制度，具备独立的审查分析能力。长期跟踪3个（含）以上行业，积累了丰富的行业经验。
4.清晰了解我行信贷资产发展和组合管理的战略性目标，具备良好的团队管理经历与实践。
5.能发挥个人影响力，整合团队成员价值取向，积极影响团队氛围，形成良好的团队文化，带领团队成员取得优异的团队绩效。
6.职业操守良好，品行端正，诚实守信，遵纪守法，廉洁自律，有较强的全局观念、责任心和敬业精神，身体健康。有良好的业绩表现，近三年年度绩效考核结果均在称职（含）以上。符合我行亲属回避有关要求
