招生考试网
学历| 高考 美术高考 考研 自考 成考 专升本 中考 会考 外语| 四六级 职称英语 商务英语 公共英语 日语能力 翻译资格 JTEST
资格| 公务员 报关员 银行从业 司法 导游 教师资格 报关 财会| 会计证 经济师 会计职称 注册会计 税务师 资产评估 审计师
工程| 一建 二建 造价师 造价员 咨询师 监理师 安全师 医学| 卫生资格 执业医师 执业药师 执业护士 | 教案 论文 文档
IT类| 计算机等级 计算机软考 职称计算机 高校计算机 推荐-国家公务员 事业单位招聘 军校国防生 自主招生 艺术特长生 招飞
 3773考试网 - 教师资格考试 - 教师招聘 - 正文

重庆万州第二高级中学2012年招聘中学教师启事

来源:2exam.com 2012-10-9 22:13:10

重庆市万州第二高级中学关于2012年公开招聘应届硕士研究生、应届免费师范生的启事

重庆市万州第二高级中学,办学历史悠久,文化底蕴深厚,师资队伍一流,办学业绩显著,是享誉川渝的市级重点中学。因学校不断发展的需要,经重庆市万州区教委同意,现面向全国全日制普通高等院校公开招聘高中教师(正式编制)。

一、招聘对象

应届硕士研究生及教育部直属师范院校应届免费师范生,凡符合下列招聘条件,均可报名应聘:

(一)具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,热爱所报考的事业,具备良好的品行。其中尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员,以及涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论或受刑事处罚的人员,不属于招聘范围。

(二)学历及资格条件:报考人员应于2013年7月31日前取得全日制普通高校本科及以上学历证书和相应的高中教师资格证。

(三)具备正常履行职责的身体条件。

二、招聘学科

语文、数学、外语、政治、历史、地理、物理、化学、生物、体育、信息技术。

三、招聘方式

主要采取考核的方式进行。考核由学校招聘领导小组组织专家团队采用面试和讲课相结合的方式对其综合知识和与岗位相适应的专业知识等情况进行综合考核。按满分100分的标准组织实施,考核合格分数为80分。

四、签订聘用协议

经招聘领导小组审核签字后,确定的拟聘人员现场可与万州二中签订就业协议书。凡在2013年7月31日前未取得毕业证书、学位证书、教师资格证书等以及在高校读书期间受过纪律处分者,取消聘用资格。

五、聘用及待遇

经重庆市万州区教委统一组织体检和政审通过后,新招聘的人员按照《重庆市事业单位试行人员聘用制度实施办法》(渝府发〔2003〕37号)和《重庆市人事局关于转发〈事业单位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人发〔2006〕68号)的规 定签订《事业单位聘用合同书》,确立人事关系,完善聘用手续,待遇按重庆市有关规定执行。

六、其他事宜

报名时间:即日起——2012年10月10日。

具体招聘学科、报名相关材料等事宜,请有意者及时咨询学校或登录学校网站(http://www.cqwzez.com/index.html)查询相关信息,并填写《重庆市万州二中2012年公开招聘教师报名表》发送到zhongfuquan@126.com。特殊情况可通过短信、电话进行意向性报名。

联系人及电话:张校长,13594404898;刘主任,13896965953;

钟主任,13101005615。

附件: 重庆市万州二中2012年公开招聘教师报名表.rar 重庆市万州第二高级中学

二〇一二年九月二十九日



  • 上一个文章:
  • 网站版权与免责声明
    ①由于各方面情况的不断调整与变化,本网所提供的相关信息请以权威部门公布的正式信息为准.
    ②本网转载的文/图等稿件出于非商业性目的,如转载稿涉及版权及个人隐私等问题,请在两周内邮件fjksw@163.com联系.
    最新文章


    | 关于我们 | 联系我们 | 版权申明 | 网站导航 |
    琼ICP备12003406号