关于公开招聘莆田十中部分学科教师通告（第1号）

为提升莆田十中办学品位，根据省市相关规定，结合我区实际，现就2010年公开招聘部分学科教师工作通告如下：

一、招聘岗位

语文、数学、英语学科各1名。

二、招聘条件

1、年龄30周岁及以下（即1980年1月1日以后出生），具有相应学科高中及以上教师资格证书的硕士及以上学位毕业生或“985工程”高校、教育部所属重点师范院校全日制本科毕业生。

2、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，以及具有法律规定不得招聘的其它情形的人员，不得报名。

三、招聘方式

采取面试方式进行，择优聘用。

四、招聘程序

（一）报名

1、报名时间：2009年4月23日-5月6日（不含节假日）。

2、报名地点：秀屿区教育局自考办联系电话：0594-5894433、5873020   联系人：陈国文

3、随带证件

（1）毕业生就业推荐表；

（2）身份证（未办理身份证的提供户籍证明）；

（3）毕业证；

（4）教师资格证书；

（5）报到证；

（6）近期一寸免冠彩照1张。

2010届毕业生随带以上1-2项原件、复印件及照片。往届毕业生随带以上1-6项证件，其中1-5项须提供原件、复印件。

4、报考收费：按照省物价局、省财政厅核定的项目和标准执行，每人80元。应聘人员报考缴费后，不论是否参加考试，所收费用不予返还。

（二）面试

1、面试时间与地点：另行通知。

2、面试内容：从现行教材中随机抽取，同一学科同一课题。

3、面试办法：采取说课方式进行。

4、计分办法：说课时间10分钟，分值100分。每学科评委由7人组成，评分采取去掉最高分、最低分各1个，取平均分为最后得分。成绩计算按“四舍五入”保留两位小数。

（三）考核

若符合条件的应聘对象超过本学科招聘人数时，按面试成绩高低确定考核对象。面试成绩并列时，进行第二次面试，并以第二次面试成绩高低确定考核对象。面试成绩低于60分（百分制）的，不予确定为考核对象。若面试人数等于本学科招聘人数的，面试成绩须达75分及以上（百分制），方可确定为考核对象。考核由区教育局组织实施（样表见附件2）。

（四）体检

1、体检地点：二级甲等及以上等级的综合性医院。

2、体检对象：经考核合格的应聘对象。

3、体检标准：参照《福建省教师资格申请人员体检标准及办法》执行。

（五）聘用

根据岗位要求以及面试、考核和体检结果，由区招聘领导小组研究确定拟聘人选，并公示7个工作日。经公示无异议的按规定程序给予办理聘用手续。

入聘签约时，入聘对象须持本人身份证参加签约。2010届毕业生须随带毕业证书、教师资格证书、报到证原件及复印件，无法提供者，取消其入聘资格。不按时参加签约的，视同放弃资格。入聘签约时间另行通知。

（六）递补

因考核、体检、聘用环节出现被淘汰或弃权造成职位空缺的，按面试成绩依次递补。

五、、注意事项：

公开招聘相关事宜均在秀屿教育信息网（http://xyq·ptjy.com）上公布，敬请关注，不另行通知。

本通告未尽事宜由区招聘领导小组负责解释。

附件：1、“985工程”高校和教育部所属重点师范院校名单

2、秀屿区公开招聘中小学幼儿园教师聘用审查表

                             二0一0年四月五日