四、资格初审及准考证发放
泉州经贸职业技术学院人事处将对报名人员所提交的材料进行审核，并向通过资格初审的人员统一核发准考证。
准考证发放时间：2012年7月30日--31日；地点：泉州经贸职业技术学院人事处
五、面试
本次招聘采取直接面试考核的方式进行，不组织笔试。
（一）面试时间：2012年8月4日；
（二）面试地点：泉州经贸职业技术学院
（三）面试形式：采用结构化（标准化）面试的形式。
六、考核及体检
（一）考核及体检人选的确定
根据考试成绩从高到低按1：1的比例确定考核对象，根据考核情况按1：1的比例确定体检对象。面试成绩低于70分（不含70分）的考生不进入考核程序，不予聘用。
（二）考核内容
通过查阅档案、约谈等形式，对报名者的政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、能力素质、工作态度、学习及工作表现等情况进行考核，并对报名人员资格条件再次进行复核。资格条件的最终确认以复核为准，如有材料不完整或信息失实者，取消录（聘）用资格。
（三）体检标准
体检按国家人事部、卫生部《公务 员录用体检通用标准（试行）》(国人部发〔2005〕1号)和人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）> 及<公务员录用体检操作手册（试行）>的通知》》（人社部发〔2010〕19号）执行，其中，身高要符合省教育厅有关规定。
考核和体检不符合要求或自动弃权的，按同一岗位报名者的成绩从高到低依次递补。
