为加强我市扶贫开发工作，根据六盘水市机构编制委员会《关于成立六盘水市扶贫攻坚开发服务中心的通知》（市机编发[2012]40号）文件精神，决定在全市范围内遴选市扶贫攻坚开发服务中心工作人员。现将相关工作公告如下。
一、遴选人员职位和职数
遴选市扶贫开发局扶贫攻坚开发服务中心管理人员1名，专业技术人员3名（其中经济管理专业 1名；金融、财务管理专业2名，全部为事业编制）。
二、遴选条件和资格
（一）拥护中国共产党，热爱社会主义，遵纪守法、品行端正，具有良好的思想品德和职业道德。
（二）五官端正，身体健康。
（三）大学本科以上学历。
（四）2年以上工作经历，年龄在35周岁以下（1977年11月以后出生）。
（五）报考专业技术人员的需具有相关专业初级以上职称。
（五）有下列情况之一的，不受理报名：
⒈ 受过司法机关刑事处罚的；
⒉ 有吸毒史的；
⒊ 受过党纪政纪处分的；
⒋ 涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；
⒌ 历次年度考核有基本合格和不合格情况的。
三、遴选范围
全市在编在册行政事业单位人员（不含工勤人员）。
四、遴选程序
遴选程序分为报名、资格审查、综合测试、考察、体检、试用、调动等步骤进行。
（一）报名
⒈ 报名时间：2012年11月11日－11月19日。
⒉ 报名地点：各县（特区、区）报名人员到各县（特区、区）扶贫开发局报名，报市扶贫开发局汇总。市直单位报名人员到市扶贫开发局办公室报名。
联系人：
六枝特区扶贫开发局：何与斌，联系电话：5323715；
盘县扶贫开发局：任海英，联系电话：3636060；
水城县扶贫开发局：吴子发，联系电话：8932981；
钟山区扶贫开发局：王贵友，联系电话：8260935；
市扶贫开发局：徐燕冬，联系电话：8224628。
⒊ 报名所需材料及要求
（1）有效身份证或户口所在地公安派出所出具附有本人照片的证明原件及复印件；
（2）具有单位党委（党组）及组织人事管理权限部门出具同意报考的证明；
（3）毕业证书原件及复印件，获奖证书原件及复印件；
（4）本人近期一寸同底免冠照片2张；
（5）填写《六盘水市扶贫开发局遴选工作人员报名登记表》（见附件）。可登陆六盘水扶贫开发局网站（http://fpb.gzlps.gov.cn/）下载《六盘水市扶贫开发局遴选工作人员报名登记表》。
4.资格审查：资格审查合格者通知参加综合测试，遴选人数与报名人数的比例达到1∶3方能开考，达不到比例的，不能开考。资格审查贯穿于遴选工作全过程。报名人员报名时提供虚假材料的，伪造、更改有关证件、材料、信息骗取遴选资格的，以及在综合测试和体检中有作弊，在考试中进行非组织活动的，一经查实，即取消参加遴选资格。
（二）综合测试
⒈综合测试分为笔试和面试。
笔试内容（占40%）：采取闭卷方式进行。按职位笔试成绩从高到低1：3的比例确定参加面试的人员，如遇某职位进入面试人员末位考生笔试成绩并列的，同时参加面试。
面试（占60%）：面试方式、时间、地点等另行确定。由有关领导、专家等人员组成面试小组进行面试。
按笔试、面试成绩之和从高到低1：3的比例确定考察人选。
⒉时间：笔试2012年11月21日上午9：00－11：30；面试11月23日。
⒊地点：市委党校（笔试）、市扶贫开发局（面试）。
（三）考察
考察内容：主要包括考察拟录用人员的政治思想、道德品质、能力素质、工作态度、学习和工作表现，遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况。考察对象应当具有良好的品行，自觉遵守党的路线、方针、政策和国家法律、法规，具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力。
根据初步意见，采取约谈、到报考者所在单位访谈等方式对初步确定的对象进行考察，向局党组和领导小组汇报，确定遴选拟用人员。
（四）体检
各遴选职位参加体检人员按招聘计划数1：1的比例，按总成绩从高分到低分确定。体检结论一律以统一指定的医院所作出的结论为准。体检不合格的考生由遴选办公室统一组织一次复查，并以复查结果作为最终结论。体检不合格者不列入考核对象，则按该职位总成绩从高分到低分依次递补（参加递补的考生必须是本职位取得面试资格且实际参与面试成绩有效的人员）。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》及《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发[2010]19号）规定执行。
体检工作由遴选领导小组统一组织到指定的县级以上综合性医院进行。
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