湖南省汝城县人民检察院招聘检察辅助人员报考简章
 
因工作需要，汝城县人民检察院决定面向社会公开招聘检察辅助人员四名，现公告如下：
一、招聘职位、条件
序号     职位名称            性别        职位数    年龄                     专业                                  学历 备注
 1        检察辅助人员        男                2         28岁周岁以下     法律
 2        检察辅助人员        女                2         26岁周岁以下     文秘   计算机  财务       本科 汝城籍人员

二、报考资格
1、品行端正，有较强事业心和责任感的汝城籍人员；
2、男性28周岁以下（1983年8月1日-1993年8月1日期间出生）；女性26周岁以下（1985年8月1日-1993年8月1日期间出生）。
三、招聘方法
严格遵循“公开、公平、竞争、择优”的原则，采取个人自愿报名，考试、考核相结合的办法，经过笔试、资格审查、面试、体检、考核、公示等程序，接受社会各界的监督，最后确定录取对象。
四、报名
1、报名时间：2011年8月10日至2011年8月16日；
2、报名地点：汝城县人民检察院政工科；
3、资料要求：报名时需带本人学历证书、相关职位任职资格证件、身份证的原件及复印件，3张本人近期正面彩色免冠半身相片。填写《汝城县人民检察院招聘检察辅助人员登记表》。考生报名与参考时使用的身份证必须一致，考生可由其他人携带相关证件代理报名。
4、领取准考证。考试准考证到汝城县人民检察院政工科领取，领取时间为2011年8月18日。
五、考试
考试总分以100分计算，开考比例为1：2。
考试分笔试、面试二部分。
1、笔试：
（1）笔试内容为：①综合基础知识（占80%）；②电脑打字测试（占20%），地点另定。
（2）笔试时间：2011年8月19日
（3）笔试成绩所占比例：占总成绩的70%。
2、面试：
（1）面试对象的确定：按1：2的比例确定，男、女各取前4名进入面试
（2）面试形式：结构化面谈
（3）面试时间、地点另定
（4）面试成绩所占比例：占总成绩的30%
3、考试成绩计分办法：
考试总成绩=笔试成绩×70%+面试成绩×30%
六、资格审查
为方便考生，报名时只进行资格初审，资格审查在面试前集中进行。进入面试的考生（资格审查对象）在笔试成绩公布后必须提交本人毕业证、身份证等相关证件的原件，进行资格审查。逾期不提供和报考资格不符合者，取消面试资格。
七、体检
考试结束后，按笔试、面试的成绩折算比例计算合成考试综合成绩，根据综合成绩从高分到低分按招聘计划等额确定体检对象。考试综合成绩相同的，则按笔试成绩从高分到低分确定。
体检标准按《公务员录用体检通用标准（试行）》（湘人发[2005]31号）和人社部[2010]19号文件执行。体检费用自理。
八、考核
体检合格人员作为考核对象，考核主要内容为报考资格复查和德才表现，考核标准按《湖南省国家公务员录用考核》试行办法执行。对不符合报考条件及考核不合格者，取消录用资格。
如有自愿放弃及资格审查、体检、考核不合格出现录用计划缺额时，则按考生的总成绩从高分到低分依次进行递补。递补次数不超过两次。
九、公示
笔试、面试、体检、考核等各个阶段工作完成后，将结果进行公示，接受考生的咨询与社会各界的监督，对举报者保密。公示期七日，公示期内受理署真实姓名及联系方式的举报人的举报。
十、待遇
新招聘人员实行聘用（任）制，按相关规定签订劳动用工合同，月工资800元，享受编制内在职人员节日补助、年终奖金等相关福利及养老、工伤保险待遇。
联系人：邓科长电话：8312889、13975561763
招聘检察辅助人员报名登记表.doc
汝城县人民检察院
二0一一年八月十日