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江苏省常州工学院招聘高层次人才启事
来源:2exam.com 2010-12-14 编辑:zhoupanyu 【字体:小 大】
江苏省常州工学院诚聘高层次人才启事

 

常州工学院诚聘高层次人才启事

常州工学院座落于交通便利、经济发达、美丽富饶的长江三角洲地区的江苏省常州市,是教育部批准建立的本科层次的普通高等学校。全校现有教职工1100余人,全日制在校生14000余人。学校占地1000余亩,校园设计先进,教学、科研、生活、运动设施完善,功能齐全,是江苏省文明单位、江苏省高校花园式校园、全国造林绿化400佳单位。

学校紧密结合区域经济、产业和技术结构特点,培养适应区域和地方经济社会发展需要的、高素质的具有创新精神和实践能力的应用型人才。学校为广大教师提供良好的发展空间,每年选派部分专业骨干教师赴美国、加拿大、英国、日本等国进修学习。学校设有15个二级学院和直属教学部,开设31个本科专业,覆盖工、管、经、文、理、教等6个学科门类。学校为具有发展潜力、务实敬业、德才兼备的高层次人才提供优越的事业发展环境,并在住房、安家费、科研启动费、职称评聘、配偶随调等方面提供特殊优惠政策,是有识之士大展宏图、施展才华的理想舞台。

 

二、招聘对象及待遇

人才层次
学科带头人
教授
博士
副教授
年龄
45岁左右
40岁左右
40岁以下
补贴
购房补贴
25—35万元
16—25万元
6—10万元
按货币化分房政策
引进补贴
8—15万元
4—8万元
1—4万元
视具体情况面议
专项补贴
(期限2年)
1.2万元/年
1.2万元/年
1.2万元/年
——
年绩效津贴
面议
6.5—10万元
5—6.5万元
5—6.5万元
科研
启动费
理工类
10—20万元
4—8万元
2—5万元
视具体情况面议
文科类
5—10万元
2—5万元
1—3万元
视具体情况面议
项目补贴
学校提供产学研合作项目,参与项目者可获得3—10万元的项目收入,对有突出贡献的给予额外奖励。

注:1.国家规定的岗位基本工资及科研项目收入另计;服务期根据具体情况面议。
2.团队引进、核心人才引进,团队负责人待遇可突破限额。
3.柔性流动人才,符合条件的可申请特聘工作岗位,按协议享受相关待遇和优惠政策。
 
 
三、联系方式
有意应聘者,请将个人简历、有关教学、科研业绩材料及家庭情况函寄:
江苏省常州市通江南路299号常州工学院人事处邮编:213002
联系人:周老师姚老师人事处电话:0519-85210143
手机:周老师(0)13815057121姚老师(0)13776844180
吴处长0519—85217516(0)13861298499
金处长0519—85217515(0)13813663580
查询网址:
常州工学院http://www.czu.cn中国教育在线http://www.eol.cn
中国高校教师招聘网http://www.jszpw.net中国教育网http://www.edu.cn
中国高校招聘网http://www.jszp.org博士人才网http://www.91boshi.net
 
 
2010/2011学年人才引进计划

需求单位
需求情况
需求专业
层次
人数


机电工程学院
刘老师
0519-85217607
liutj@czu.cn
机械工程
教授
1
博士或副教授
1
车辆工程及相关专业
教授
1
博士
1
电子信息与电气工程学院
徐老师


(0)13861057175
xulei@czu.cn
电气工程及其自动化
教授
2
博士
1
自动化
教授
1
博士
1
电子信息工程
教授或博士
2
电子科学与技术相关专业
教授或博士
1
计算机信息工程学院

钱老师
0519-85217725
qianbp@czu.cn
计算机相关学科
教授或博士
1
数字媒体技术或动漫、游戏专业
教授或博士
1
嵌入式系统/3G应用开发
教授或博士
1
计算机应用/软件工程
博士
1
通信工程、无线通信、电子信息
教授或博士
2
土木建筑工程学院
贺老师
0519-85217553
heyun@czu.cn
建筑设计与理论
教授
1
博士或硕士
1
城市规划
博士
1
建筑技术
博士或硕士
1
结构工程
教授
1
博士或硕士


(实验室人员)
1
道路工程、桥梁工程
博士
1
施工技术、工程管理
博士或硕士
2
经济与管理学院
严老师
0519-85135051
yanxj@czu.cn
财务管理、会计学
博士或副教授
1
市场营销、电子商务
教授或副教授
1
博士
1
企业管理
教授或博士
2
金融学
教授、副教授或博士
1
国际贸易学
教授、副教授或博士
1
工业工程、物流管理
教授
1
博士
1
旅游经济
博士
2
光电工程学院
李老师
0519-85217617
liweih@czu.cn
仪器科学与技术
教授
1
博士或副教授
2
光学工程
教授
1
博士或副教授
2
人文社科学院
李老师
0519-85135509
liyq@czu.cn
语言学及应用语言学
博士教授
1
广播电视语言传播
博士
1
外国语学院

邱老师
0519-85217719
qiuxl@czu.cn
英语
教授或博士副教授
1
英语(翻译方向)
教授或博士副教授
1
日语
教授
1
副教授
1
法语
硕士
1
艺术与设计学院


达老师
0519-85119701
dah@czu.cn
艺术设计(平面、环境设计)
教授
2
博士(艺术类本科学历)
或副教授
2
硕士
1
动画影视
博士或硕士
1
美术学
教授
1
理学院


高老师
0519-85135672
gaojing@czu.cn
统计学
博士
1
材料化学
教授
1
师范学院
周老师
0519-85135372
zhoujh@czu.cn
学前教育学
教授或博士
1
教育学
教授
1
音乐教育
教授或博士
1
省重点建设实验室
干老师
0519-85217603
ganwm@czu.cn
机械制造及其自动化
教授或博士
1
图书馆
朱老师
0519-85217651
zhujf@czu.cn
图书馆学
信息管理与信息系统
硕士
2
计算机应用(数据库处理)
硕士
1
注:副教授须具备硕士学位。

 
 
图书馆招聘岗位职责要求及招聘条件
岗位名称
岗位职责
招聘条件
数字化
资源开发与管理
(1人)
1.负责图书馆特色数据库的规划、建设、管理与维护;
2.负责图书馆数字化资源相关系统的设计和开发;
3.负责数字化资源相关的服务器和数据库的管理与维护;
4.负责数字化资源的宣传推广、技术支持和服务质量保障;
5.负责跟踪、分析与研究国内外数字图书馆及图书馆数字化最新发展动态,并不定期作相关业务领域的学术研究报告;
6.负责建立、完善计算机系统维护和管理的文档资料;
7.完成馆、部领导交办的其它工作。
1.身体健康,有志于长期从事图书馆事业,作风正派,责任心强;
2.全日制硕士或以上学历,计算机应用、数据库处理等专业或数据挖掘研究方向;
3.精通计算机软硬件知识和网络技术,具有计算机软件开发和系统分析能力;熟悉Oracle、SQLserver等数据库并熟练应用至少一种关系型数据库;
4.具备良好的组织、协调数字图书馆项目实施的能力;了解现代图书馆的基础理论、服务方式和发展趋势;
5.具有较强的学习能力和创新能力,能够独立承担相关工作;
6.有相关专业工作经历者优先。
信息研究
与咨询
(2人)
1.负责开展各类信息调研活动,不断开拓新业务;
2.负责提供高质量的成果查新、立项查新等各类检索服务;
3.负责提供科技论文收录、引用的检索服务;
4.负责承担网上咨询、网络学科导航及学科馆员等工作;
5.做好图书馆电子资源的推广和宣传工作;
6.负责开展信息咨询、信息检索的教学及研究;
7.完成馆、部领导交给的其它工作。
1.身体健康,有志于长期从事图书馆事业,作风正派,责任心强;
2.全日制硕士或以上学历,具有图书馆学、情报学或信息管理与信息系统等相关专业的同时,最好能具备其他学科专业背景(工科尤佳);
3.具有较强的英语阅读写作能力;
4.熟练掌握计算机办公系统及网络信息检索技术,熟练掌握各专业数据库的检索技能,具有较强的信息搜集与综合分析能力,具有较强的信息业务开拓意识;
5.具有良好的人际沟通能力及团队协作精神;
6.有相关专业工作经历者优先。

 

 

 

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