中国航天科技集团公司第九研究院、上海航天电子有限公司招聘信息
中国航天科技集团公司第九研究院、上海航天电子有限公司招聘
【单位简介】
上 海航天电子有限公司(上海空间电子设备研究所)，前身是中国航天工业部第五研究院539厂（上海科学仪器厂），成立于1957年5月，现隶属于中国航天科 技集团第九研究院，是我国最早从事航天产品研制，集研究、设计、试制、生产以及环模试验为一体的航天高新技术企业之一。
公 司座落于上海市嘉定区工业开发区（距市区地铁35分钟到达），占地面积120000多平方米，现有职工近900人，工程技术人员占员工总数的65%左右。 公司配备有国内先进的生产加工设备和检测、测量、试验设备，在空间飞行器的测控射频分系统、遥控子系统、数据传输分系统、热控分系统、特种通信和精密机械部件等综合电子设备专业领域具备较强的研制生产能力。在我国自行研制和成功发射的所有卫星和飞船上，都装备有本公司研制的仪器设备。多年来，荣获148项 科研成果奖，其中国家级科技进步特等奖3 项，国家级科技进步一等奖7项，省部（上海市）级科技进步奖138项，曾荣获航天部重大贡献单位称号。
公司2005年产值达1.56亿元，2010年产值将达4亿元，2015年预计可达12亿元。随着公司战略发展的需求，各类人员的需求量也迅速扩张，热忱欢迎各类有志之士投入到祖国的航天事业。
【公司经营理念】
以业聚力：公司主业发展、员工事业有成和家业兴旺是公司长远的追求。也只有通过主业发展、事业有成和家业兴旺，才能凝聚各方力量，形成良性循环。
以合争先：海 纳百川，有容乃大。我们将以宽广的胸怀，用真诚的心来寻找合作者，并与之结成互惠互利的共同体，实现主业发展；我们将以联合中心、联合实体、聘任等多样的合作方式来实现发展，从而构成公司发展战略中的关键部分；我们将以合作、包容的态度，争取并把握先机，实现业内领先的发展目标。
以人为本：公 司发展的最终目的就是要满足员工不断增长的物质和文化需要，满足大家的发展需要，使员工事业有成，家业兴旺。我们要尽快解决平等待人、培养人才的用人观问题，要尽快完善以人为本的激励机制和方法，要尽快建立有危机感、使命感、责任感、紧迫感和有竞争能力的高素质干部员工队伍。
以适立足：作 为长期为航天领域研制生产配套产品的企业，我们的思想观念、发展战略、管理模式和主要资源依靠航天的行业优势，使企业未曾真正经历残酷的市场竞争。我们要解放思想，使观念适应；要大胆变革，使机制适应；只有认清当前的形势，适应当前的形势，才能立足，才能生存，才能发展。
以变做强：在当今迅猛变化的企业外部环境中，要想做强，唯求其变，变是适的深化，变的核心就是创新，体制、机制、管理、技术等创新，而这些创新之最根本、最重要的是人的思想变。我们必须打牢一个思想基础，用重构的思想建立起研发创新体系、市场开发体系、产品制造体系和管理体系。
【2011招聘专业需求】
|
序号 |
岗位 |
专业 |
学历要求 |
|
1 |
设计开发工程师 |
信号与信息处理 |
硕士 |
|
2 |
设计开发工程师 |
通信与信息系统 |
硕士 |
|
3 |
设计开发工程师 |
电磁场与微波技术 |
硕士 |
【福利及工资待遇】
公司拥有科学的薪酬和福利体系。除严格按国家及上海市有关规定为员工办理各项社会保险（“五险一金”）等福利外，还为员工提供以下福利补助：
提供补充公积金；
提供团体补充医疗保险，包括门、急诊及住院，意外险；
提供团体补充职工养老保险；
外地生源提供租房补贴；
提供午餐补贴；
提供交通补贴；
提供高温补贴；
若符合相关要求还可享受地方政府的配售、租房补贴；
享受法定假期，包括带薪年休假，外地员工还可享受探亲假等。
员工的收入直接与业绩挂钩，硕士研究生不低于六万五；本科生不低于四万。一年后根据公司薪酬制度及员工业绩考核结果定级定岗且薪酬上调幅度不低于15%。另外，每年随公司经济效益和上海市工资增长进行调整，平均增幅达10%?15%。
【联系方式】
公司地址：上海市嘉定区叶城路1518号 邮政编码：201821
联 系 人：人力资源部 李老师（18602190595）/薛老师（186021919021）
电 话: 021-59161666-2227/2229
传 真： 021-69950333
