根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定，温州医学院决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：
一、单位简介
温州医学院是浙江省省属全日制本科院校，浙江省重点建设大学，公益二类事业单位，预算方式为财政适当补助。单位位于温州市。
二、招聘计划
2012年我校拟公开招聘103名专任教师。
应聘人员除应符合《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定的应聘基本条件外，还须符合以下条件：
1、年龄要求：正高职称在45周岁以下，副高职称在40周岁以下，博士在35周岁以下，硕士在30周岁以下；
2、英语水平要求：通过大学英语六级（留学回国人员达到雅思6.5分或新托福90分）。英语及日语专业教师须通过专业八级。
特别优秀或紧缺人才年龄和英语水平限制可适当放宽。
具体招聘岗位、人数和招聘条件见附件。
三、招聘程序和办法
（一）信息发布平台
温州医学院人事处网站（http://rsc.wzmc.edu.cn/）。
（二）报名和资格审查
本招聘计划2012年全年实施，招满为止。自公告发布之日起至少10个工作日后，由各用人部门根据报名情况，不定期组织考试（面试）。组织考试人数不受最低开考比例限制。
1、报名。学校人事处受理应聘申请。应聘者可通过电子邮件或邮寄的方式提交应聘材料。
2、应聘需提供的材料：
（1）个人简历（包括自高中开始至今的学习经历、工作经历、教学科研经历和获奖情况）；
（2）应届毕业生应提供学校核发的毕业生就业推荐表。其他应聘人员应提供最高学历、学位、职称等证书复印件。国外留学人员须提供经教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》和我国驻外使馆开具的《留学回国人员证明》复印件；
（3）近三年内代表性论文著作、科研经历、获奖及被SCI、EI、SSCI收录和引用证明；
3、资格审查。我校将通过电话向应聘者告知资格审查结果，不另行发送准考证。
（三）考试
考试采用面试方式，一般采用试讲形式进行。具体安排将直接通知符合条件的应聘者。
考试结束后，按相应岗位招聘人数1：1比例确定入围人选。
（四）体检与考核
体检按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》（修订后）执行。
考核着重了解考核对象的思想政治素质、能力素质、遵纪守法情况、道德品质修养以及从业工作经历情况等。
（五）公示
体检及考核均合格的人员确定为拟聘用人员，在指定网站进行公示。公示期不少于7天。
公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，学校按规定程序办理进人和聘用手续。
四、待遇
聘用人员中，我校确定的高层次人才除享受按国家有关规定提供的工资、保险、福利待遇外，学校还提供安家费、科研启动基金以及住房安置等方面的相应待遇。具体按照《温州医学院引进高层次人才实施办法》（温医[2008]52号）执行。详见温州医学院人事处网站“人才招聘”栏“人才招聘政策”（其中眼视光学院引进的博士执行附属眼视光医院提供的待遇，详见温医眼视光〔2011〕23号文件《温医眼视光学院、医院关于引进高层次人才的实施办法（试行）》）。
五、相关事项说明
（一）应聘人员对招聘公告本身或在指定网站公布的相关信息有异议的，可在公布之日起5日内向温州医学院人事处反映，以便及时纠正。
（二）应聘者应对自己所填报资料的真实性负责，诚实应聘。对伪造、涂改证件、证明，或以其它不正当手段获取应聘资格、考试考核过程中作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员，将取消应聘资格。对已聘人员，一经查实，即予解除聘用合同。
（三）应聘者如系留学回国人员，应聘时如尚未取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书，至少必须保证在公示拟聘用人员前，提供该项证明材料，否则不予保留聘用资格。
六、联系方式
地址：温州茶山高教园区温州医学院人事处（同心楼517室）
邮编：325035
联系人：王老师，张老师
电话：0577-86689737（兼传真）
E-MAIL：wmcrsc@126.com
 
附件：温州医学院2012年专任教师招聘计划表