招聘办法
1、师范类全日制毕业研究生以及“211”院校师范类全日制本科毕业生，实行免予公开招考，招聘科目为语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理等科，共招10名：
采用现场政审，择优签约的办法，签约后体检合格的报考者，直接按规定办理聘用手续。若最终聘用人数不足10人，剩余招聘指标用于公开招考。
免予公开招考、已择优签约聘用的师范类全日制毕业研究生和“211”院校师范类全日制本科毕业生的最终聘用名单，于2013年3月30日前在“郁南县人民政府公众信息网”和“郁南教育网”上公布。
2、其他师范类全日制本科毕业生，实行公开招考，择优录取，共招70名：
采用教学能力测试（模拟上课）、政审、体检相结合的办法。
（1）教学能力测试（模拟上课）
满分为100分。
教学能力测试时间： 2013年4月10日。
教学能力测试地点：郁南县青少年宫。
教学能力测试入围分数线待定（由招聘领导小组根据整体考试情况划定）。
通过教学能力测试且成绩入围的人员，分科目按入围成绩高低顺次排序，按照招聘职位的名额等额确定入围体检名单。
教学能力测试成绩和入围体检名单于2013年4月13日前在“郁南县人民政府公众信息网”和“郁南教育网”上公布。
⑵体检
时间：2013年4月20日
地点：具体地点待定
入围体检者若放弃体检或体检不合格，由具备候选资格人员分科目按入围成绩高低顺次递补一次。体检项目、办法及合格标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》执行。
⑶政审考核
应聘者体检合格后，按规定接受政审考核。因政审考核不合格或应聘人员放弃聘用的，在具备候选资格人员中分科目按入围成绩高低顺次递补一次。
⑷公示与聘用
政审考核合格的应聘者，确定为拟聘人员。拟聘人员名单于2013年4月23日在“郁南县人民政府公众信息网”和“郁南教育网”上公示7天，经公示无异议的，按有关规定办理聘用手续。
