三、合理分配时间

    时间是考生备考时投入的最大成本。而对于公务员面试的备考来说，成绩发布到正式面试之间的时间相对较短，能否合理利用有限的时间，在最短时间内梳理经验、挖掘最大潜力，是决定复习备考是否有效的重要因素。一般而言，华图建议考生参考“初步认识：精细准备：考前调整=2：7：1”的比例来分配全部面试时间。而在精细准备面试的过程中，同样可以按照“2：7：1”的比例来分配“学”、“练”和“角色转换”。面试通过一个封闭场景中的问答、讨论过程对考生作出评价，更为直观和全面，考生能否在面试过程中充分展现自己的能力素质决定着面试的成败，这也使得实战演练成为面试备考的重中之重。“学”是指熟悉面试流程、试题作答思路；“练”则是在老师、朋友的帮助下，不断地“暴露问题——解决问题——提升能力——再暴露——再提升”，通过模拟练习形成具有个人特点的面试作答，并在此过程中进行仪态仪表、语言表达等方面的提升；“角色转换”是指考生可以在模拟练习的过程中录制音频或视频，将自己换位为考官来给自己做个评价，找到自己的优缺点及时调整。这一过程耗时虽短，但作用最直观明显，能够有效指导考生的复习备考。