为加强我区事业单位人才队伍建设,充分发挥事业单位专业人才在全区经济社会发展中的积极作用,根据国家、省和市关于事业单位公开招聘工作人员的规定,结合2013年我区部分事业单位人员编制、岗位空缺情况,经中共西秀区委、西秀区人民政府研究同意,安顺市人力资源社会保障局批准,2013年全区统一面向社会公开招聘事业单位工作人员。为确保此次招聘工作顺利开展,制定本简章。
一、工作原则及程序
招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则,采取考试与考察政审相结合的办法进行,实行公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度。招聘工作按照编制招聘计划、发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察政审、公示、聘用审批的程序进行。
二、招聘计划及岗位
西秀区第一批事业单位公开招聘工作人员计划招聘数为169名(管理岗位62名、专业技术岗位107名)。
各招聘岗位详见《安顺市西秀区2013年第一批面向社会公开招聘事业单位工作人员岗位一览表》(以下简称《岗位一览表》见附件1)。
三、招聘对象及招聘条件
(一)招聘对象
1、国家承认的大专及以上学历的应、往届毕业生(不含委培生)。
2、定向招聘基层服务项目人员。由省级及以上机关统一选派在贵州服务的原基层项目(“三支一扶”计划、“选聘高校毕业生到村(社区)任职计划”、“一村一名大学生工程” 和“大学生志愿服务西部计划”)服务期满和现在岗的人员(以上四项目简称“基层服务项目”),须持服务地县(区)及以上引导办或服务地县(区)和市级及以上两级团委(项目办)出具的证明(原件)或服务期满的证书(原件及复印件),进行审查确认报名资格。
3、各单位岗位具体要求见《岗位一览表》(附件1)。
(二)报考条件
1、具有中华人民共和国国籍。
2、拥护中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,有良好的政治素质和品行,具有为人民服务的思想,遵纪守法。
3、年龄在18周岁以上(1995年4月25日及以前出生)、35周岁以下(1978年4月25日及以后出生); 其中部分岗位具备中级及以上专业技术职称的年龄可放宽至40周岁(1973年4月25日以后出生)。
4、具有正常履行职责的身体条件,相关要求参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册〉(试行)的通知》(人社部发〔2010〕19号)和《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)的有关规定执行。
5、具备拟报考岗位所需的其他资格条件。
(三)以下人员不得报考
1、现仍在服务期内的公务员、参照公务员法管理机关(单位)的工作人员。
2、定向到具体行业或单位的应届毕业生,截止2013年4月22日仍在岗的“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”人员。
3、在读的非应届毕业生。
4、曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的。
5、在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等行为,且仍在不得报考公务员和事业单位工作人员期限内的。
6、不符合招聘职位所需资格条件的。
7、任职(工作)或服役期间发生重大责任事件;曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在机关、事业单位年度考核中曾被确定为基本称职(不合格)及以下的。
8、有法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的。
四、报名及资格审查
(一)报名
报名时间:2013年4月22日至25日,上午9:00-下午16:00。
报名方式:现场报名
报名地点:西秀区人力资源和社会保障局人力资源市场招聘大厅(安顺市西秀区西水路46号)。
报考人员须仔细阅读本简章,提交个人有关信息和材料,根据所报岗位要求,如实填写《安顺市西秀区2013年第一批部分事业单位公开招聘工作人员报名表》(以下简称《报名表》见附件2),填写信息不真实、不完整或填写错误的,责任自负;委托他人报名,若报名信息出现上述情况,视同报考人员本人填写,由报考人员本人承担责任。按照公布的招聘条件和要求,报考人员须持学历证书(即岗位要求的毕业证书、学位证书等,2013届高校毕业生持《就业推荐表》报名的考生,须提交《诚信倒置承诺书》)、有效《居民身份证》原件及复印件各一份,报考定向招聘岗位的考生,还须持相关的证书或证明材料,同时交本人近期免冠一寸同底正面彩色照片4张。已就业人员须持原单位和主管部门同意报考证明(报考教师岗位的,须持县级及以上教育行政主管部门同意报考的证明)。凡弄虚作假的,经查实,即取消进入下一环节的资格。
每位报考人员只能报考一个岗位。报考人员报名时提交的有关证件与考试、体检、考察时使用的证件必须一致。
(二)资格审查
1、根据报考人员填写的个人信息,对照本简章及岗位所需的资格条件进行资格审查,经审查合格的予以确认。对符合报名条件的考生,不得拒绝报名;对审查不合格的,说明理由。
2、通过资格审查的人员,其报名资料供资格审查和考察时使用。资格审查贯穿于招聘工作的全过程,若有不符合招聘条件的报考人员进入考试环节的,该报考人员考试成绩无效。
3、报名确认。资格审查通过的报考人员,缴纳100元报名考试费。
考生凭有效《居民身份证》、报名缴费发票于2013年5月10日至11日(上午8:30-12:00,下午14:30-18:00)到报名点领取《笔试准考证》。
计划招聘岗位数与报名人数须达到 1:3 比例,如报名人数达不到招聘比例,区招聘办将根据报名人数相应缩减招聘岗位计划数。
五、笔试
笔试为闭卷考试。报考教师专业技术岗位的笔试科目为《综合知识与专业知识》,其中,综合知识占30%,专业知识占70%;报考其它岗位的笔试科目为《公共基础知识》。
笔试时间:2013年5月12日(星期日)上午 9:00—11:30 。
笔试地点见《笔试准考证》。考生须同时持有效《居民身份证》和《笔试准考证》方能进入考场参加笔试。
未完成笔试科目并未取得有效成绩的,取消进入下一环节资格。
六、面试及总成绩
(一)面试
除报考教师专业技术岗位的面试采取试教方式进行外,其它岗位的面试采用结构化方式进行,面试成绩按百分制计算。
面试按岗位招聘计划数1:2的比例,从笔试成绩由高到低的顺序进入面试;同一岗位考生笔试成绩名次出现末位并列的同时进入面试。岗位招聘计划数与进入面试的考生人数达不到1:2比例岗位的考生,其面试成绩须达到本考场当日面试实考考生平均分及以上,方能进入下一环节。
未参加面试的考生取消进入下一环节资格。
面试时间和地点另行通知。
(二)总成绩
考生总成绩按百分制计算。其中,笔试成绩百分制折算后占60%,面试成绩百分制折算后占40%。笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。
同一岗位考生总成绩名次出现末位并列的,按笔试成绩高的考生进入下一环节。
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