为科学公正选拔人才，确保新进人员素质，按照省委组织部、省人事厅、省编办、省财政厅《关于事业单位新进人员实行公开招聘工作的意见》（豫人〔2007〕55号）文件精神，根据工作和医院发展需要，河南省职工医院拟公开招聘50名工作人员，现制定方案如下：

一、指导思想

以党的十七大精神为指导，全面贯彻科学发展观，坚持德才兼备的用人标准和“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照招聘岗位的具体要求，采取考试与考察相结合的办法，择优聘用。

二、招聘岗位专业类别（详见河南省职工医院公开招聘工作人员计划）

（一）医学类43名：其中临床医学专业41名（其中护理专业10名），口腔医学专业2名。

（二）药学类2名：临床药学、药理学或药学专业。

（三）财会金融类2名：会计学专业。

（四）文秘类1名：文秘或汉语言文学专业。

（五）计算机类2名：计算机软件或计算机网络专业。

三、招聘对象

（一）医学类43名

1、临床医学41名

（1）高级职称4名。具有高级职称和本专业执业资格，本科以上学历，在所从事的领域内有一定知名度（如中华医学会各级各专业学术委员会委员等），正高年龄不超过48周岁（1964年2月1日以后出生），副高年龄不超过45周岁（1967年2月1日以后出生）。

（2）中级职称14名。具有中级职称和本专业执业资格，本科学历，学士学位，年龄不超过35周岁（1977年2月1日以后出生），研究生学历或硕士以上学位者，年龄不超过38周岁（1974年2月1日以后出生）。

（3）初级职称7名。具有初级职称和本专业执业资格，本科学历，学士学位，年龄不超过32周岁（1980年2月1日以后出生），研究生学历或硕士以上学位者，年龄不超过34周岁，（1978年2月1日以后出生）。

（4）研究生学历或硕士以上学位6名（含2012年应届毕业生）。年龄不超过28周岁（1984年2月1日以后出生）。

（5）护理专业10名。护理专业专科以上学历，取得护士执业资格，年龄不超过25周岁（1987年2月1日以后出生）。

2、口腔医学2名。本科以上学历，学士以上学位，取得本专业执业资格，年龄不超过32周岁（1980年2月1日以后出生）。

（二）药学类2名

本科以上学历，学士以上学位，取得本专业执业资格，年龄不超过32周岁（1980年2月1日以后出生）。

（三）财会金融类2名

具有初级以上职称，本科以上学历，学士以上学位，年龄不超过32周岁（1980年2月1日以后出生）。