招生考试网
学历类| 阳光高考 美术高考 研究生 自考 成人高考 专升本 中考会考 外语类| 四 六 级 职称英语 商务英语 公共英语 日语能力
资格类| 公 务 员 报 关 员 银行从业 司法考试 导 游 证 教师资格 财会类| 会 计 证 经 济 师 会计职称 注册会计 税 务 师
工程类| 一级建造 二级建造 造 价 师 造 价 员 咨 询 师 监 理 师 医学类| 卫生资格 执业医师 执业药师 执业护士 国际护士
计算机| 等级考试 软件水平 应用能力 其它类| 论文 驾照考试 书法等级 少儿英语 报检员 单证员 教案 专题 考试资讯 文档
 3773考试网 - 公务员考试 - 事业单位招聘 - 湖南 - 正文

2013年衡阳市教育局直属学校面向部分师范大学应届毕业生公开选聘教师简章

来源:2exam.com 2013-5-13 13:07:42

(三)考核
考核内容为试教,其中体育教师岗位还须进行专业技能考核。有关具体规定另行公告。考核工作由市公开招聘教师工作领导小组办公室(简称招聘办)组织,由市教育局具体实施。考核结束后,招聘办根据考核成绩从高到低的顺序,按选聘计划1:1的比例确定体检人选。
(四)体检和考察
招聘办统一组织体检,体检在指定体检机构进行。体检工作参照公务员录用体检工作规定执行。体检若出现不合格者或弃权者,则从报考同一岗位人员中根据考核成绩由高分到低分依次等额递补(仅递补一次)。    
体 检合格者即为考察对象,招聘办会同招聘学校对其进行考察,主要对其政治思想、道德品质、能力素质、学习表现、遵纪守法等情况进行考察,并核实考察对象是否符合规定的报考资格条件,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等。考察若出现不合格者或弃权者,则从报考同一岗位人员中根据考核成绩(由高分到低分)和体检结果依次等额递补(仅递补一次)。   
(五)公示与聘用
考察合格人员即为拟聘用人员,拟聘用人员在衡阳教育信息网(http://www.hhyedu.com.cn)和衡阳市人力资源和社会保障网(http://www.hy12333.gov.cn/)上公示,公示期为7个工作日。公示无异议的,经领导小组审定,即确定为聘用人员,按规定办理聘用手续,签订聘用合同,列入全额拨款事业编制。聘用人员试用期为半年。试用期满考 核合格者,予以正式聘用。试用期满考核不合格者,取消聘用资格。此次选聘的师范大学应届毕业生自到选聘单位报到上岗之日起享受相应工资福利待遇,在用人单位工作服务年限不得低于5年。
四、有关事项
(一)整个选聘工作在衡阳市公开招聘教师工作领导小组的领导下进行,领导小组下设办公室(衡阳市教育局二楼213室),联系电话:0734-8811309、0734-8811335,报名期间联系电话:0734-8811312/8811335。
(二)本次公开选聘工作指定信息发布网站为衡阳教育信息网(http://www.hhyedu.com.cn)和衡阳市人力资源和社会保障网(http://www.hy12333.gov.cn/),有关信息和工作安排以上述网站发布为准,请报名人员密切关注,并确保本人所留通讯方式保持通畅。如因通讯方式不通畅而产生的一切后果,考生自负。  
监督电话: 0734-8866605 (市纪委)、0734-2896686 (市人社局)、0734-8811309(市教育局)。
本简章由衡阳市公开招聘教师工作领导小组办公室负责解释。未尽事宜,由衡阳市公开招聘教师工作领导小组研究决定。
 


湖南2013年衡阳市教育局直属学校直接引进高层次教师简章
湖南常德市鼎城区委党校2013年5月招聘教师简章
长沙大学附属中学2013年招聘教师考核办法安排
长沙职业技术学院2013年招聘教师考核办法安排
长沙商贸旅游职业技术学院2013年招聘教师考核办法安排
长沙市教育局幼儿园2013年招聘教师考核办法安排
长沙市教科院2013年招聘教师考核办法安排
长沙市少年宫2013年招聘教师考核办法安排
长沙市实验小学2013年招聘教师考核办法安排
长沙航天学校2013年招聘教师考核办法安排
长沙市信息职业技术学校2013年招聘教师考核办法安排
长沙市特殊教育学校2013年招聘教师考核办法安排
长沙市美术学校2013年招聘教师考核办法安排
长沙财经学校2013年招聘教师考核办法安排
长沙市电子工业学校2013年招聘教师考核办法安排
  • 上一个文章:
  • }
    网站版权与免责声明
    ①由于各方面情况的不断调整与变化,本网所提供的相关信息请以权威部门公布的正式信息为准.
    ②本网转载的文/图等稿件出于非商业性目的,如转载稿涉及版权等问题,请在两周内来电联系.
    最新文章
     


    | 关于我们 | 联系我们 | 版权申明 | 网站导航 |
    琼ICP备12003406号