（六）考察

体检合格人员进入考察，考察工作由各遴选单位负责实施，要按照省委组织部、省编委办、省人力资源和社会保障厅、省公务员局《关于进一步加强和改进干部调配工作的通知》（黔组通[2010]81号）的要求，发布考察预告、个别谈话征求意见、审查档案、了解廉洁自律表现及撰写考察材料等。考察不合格的，从进入面试人员中按总成绩从高到低依次递补。

（七）公示

根据报考者考试成绩、体检结果和考察情况，择优确定拟遴选人员，并在黔南人力资源网进行公示。公示期7天。

（八）办理调动

经公示期满无反映或反映问题不影响遴选的，按照规定程序和权限下文，办理调动手续。

五、工作要求及纪律

遴选工作严格遵守公开、民主、竞争、择优的原则，按照政策规定、条件标准和工作程序，严格把关，严守纪律，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象，并主动接受纪检监察、有关部门及社会公众监督。对违反工作纪律的参考人员、工作人员和其他相关人员，按照相关规定严格追究责任。

咨询电话及各遴选单位报名点：

行政机关（含参公事业单位）7个单位，24名

1、州委讲师团 ： 州委讲师团办公室  8222100

2、州法院：    州法院政治部人事科  8622015

3、州科协：          州科协办公室  8222460

4、州发展和改革委：      州发改委办公室 8222166

5、州人口和计划生育委员会：  州计生委办公室 8228557

6、州统计局：            州统计局办公室 8282884

7、州财政局国库支付中心： 州政务中心财政局窗口 8238260