（四）报名要求

1、报名时，应聘人员须认真阅读本《公告》，了解相关政策和考聘（调）岗位规定的范围、对象、条件、报名程序以及注意事项等内容后，按照本《公告》选择符合报名条件要求的岗位报名。

2、应聘人员根据自身情况选择完全符合报考条件的一个具体岗位报名，每人限报一个岗位。营山县人民广播电台考聘（调）岗位笔试开考比例不低于5：1，其它单位考聘（调）岗位笔试开考比例不低于3：1，人才紧缺的特殊岗位（不包括营山县广播电台考聘（调）岗位），经批准可放宽到2：1。达不到比例的，调整该岗位考聘（调）名额或取消该考聘（调）岗位。考聘（调）岗位调整或取消情况将在笔试前通过营山人事人才网公告。

3、应聘人员报名登记前须由本人如实、准确填写《报名表》，填写《报名表》字迹应工整清晰，严禁涂改。应聘人员报名时必须真实、准确、完整地提供个人信息和材料（加分材料在报名时一次性提供），不得隐瞒有关问题或提供、填报虚假信息及材料。在考聘（调）的任何环节发现报考者不符合报考条件、弄虚作假、违反回避制度或同时参加了同批次事业单位两处及以上考试以及多岗位报考的，取消报考或聘用资格，所造成的后果由考生自行承担。

4、应聘人员所留的联系方式应准确无误，确保能够及时联系。

5、享受政策性加分的人员未在规定时间内提交加分相关证明材料原件的，视为放弃加分资格。

6、报考营山县人民广播电台节目编导、播音主持岗位的考生报名时须先接受由县广播电影电视局组建的考评小组进行目测初审，初审合格者，按要求进行报名。

（五）领取准考证

报考人员于 2012年3月29日下午（15:00—18:00）凭本人有效身份证到县人力资源和社会保障局领取准考证。

五、考试

（一）考试方式、内容：本次公开考聘（调）采取综合淘汰的考试方式进行。考试采取闭卷笔试和面试相结合的方式进行。

1、笔试：

笔试分《公共知识》、《专业知识》两科，笔试成绩满分为100分。《公共知识》笔试内容主要包括党的路线方针政策、法律法规、公民道德建设、公文写作、职业能力等，《公共知识》成绩占笔试成绩的30%；《专业知识》笔试内容按所报专业（岗位）要求的专业知识为重点，《专业知识》成绩占笔试成绩的70%。

2、面试：面试成绩满分为100分。面试人选根据笔试成绩由高分到低分排列，除营山县人民广播电台考聘（调）岗位按各岗位考聘（调）名额的3倍比例确定，其它岗位按各岗位考聘（调）名额的2倍比例确定。最后一名笔试成绩相同的，可一并进入面试。营山县人民广播电台考（聘）调岗位面试工作由县人力资源和社会保障局、县广播电影电视局负责另行制定方案组织实施，采取结构化面试和技能考核相结合的方式进行；报考本次公招其它岗位考生面试采取结构化面试的方式进行，由县人力资源和社会保障局统一组织实施。面试主要考察应试者的综合素质。

（二）考试时间、地点

1、笔试时间

营山县广播电台公招的节目编导、新闻记者岗位笔试时间：2012年3月30日 8:30－12:30《公共知识》、《专业知识》。

本次公招的其它考聘（调）岗位笔试时间：2012年3月30日 8:30－11:00《公共知识》、《专业知识》。

4月1日前公布笔试成绩及占位情况。