昆明日报讯（记者 杜托）日前，省政府明确将市、县、乡三级机关公务员(含参公管理人员)的招录权限下放昆明市。昨日，记者从市人事局了解到，今后，昆明市的公务员招录工作将按照用人单位上报、主管部门实施、市政府审批、报省级公务员主管部门备案的流程进行。具体公务员招考形式和时间有望与国家公务员招考同步。

    以往，昆明市的公务员招录工作由云南省统一组织，按规定录用。随着省政府关于进一步支持现代新昆明建设若干政策意见的出炉，明确将“市级机关的公务员招考录用审批权”下放到昆明市。

    “招录权的下放意味着今后昆明市可根据实际需要自主组织进行市级公务员招录工作，这对昆明市人才的招聘、引进和培养有着长远的意义。”市人事局公务员管理处处长吴俊表示，为了确保省级下放的人事管理权限真正落实，市人事局已经拟定了具体实施办法。招录工作必须在各单位编制限额内，严格按照《公务员法》、《公务员录用规定（试行）》以及省的有关规定执行，公开招录。

    据了解，从2009年起，中央机关招录公务员工作统一在每年5月、11月组织招考。各省可加入全国的统一考试，即统一时间、统一试卷、各地划定分数线的方式，组织招考工作。云南省人事厅也将从明年起开始加入全国的招录公务员统一考试。市人事局计划将昆明市招录公务员的时间与全国、全省的招录时间统一，也加入全国的招录统一考试。这样可以节省考试成本，特别是可以保证笔试试卷的标准、质量，减少因笔试试题出现雷同而影响笔试质量。(完)