二、面试

　　按照省公务员局统一要求，我州州、县、乡机关（含省级直管我州的工商、地税、质量技术监督系统岗位，下同）公务员面试，由州公务员主管部门统一时间、统一地点组织进行。

　　（一）面试时间、地点。

　　报考我州州、县、乡机关非公安岗位的面试时间为：2011年8月10日（星期三）；

　　报考我州公安（含森林公安）岗位的面试时间为：2011年8月11日（星期四）。

　　面试地点：楚雄紫溪中学。

　　具体面试时间及地点，以《面试通知书》为准，请考生按《面试通知书》规定的时间、地点准时参加面试。不按规定的时间、地点参加面试的，视为自动放弃，因此所造成的一切后果，由考生自己承担。

　　（二）面试内容。根据《云南省国家公务员录用面试暂行办法》规定，面试主要测评考生的综合分析能力、言语表达能力、应变能力、计划组织协调能力、人际交往的意识与技巧、自我控制能力、求职动机与拟任职位的匹配性、举止仪表等8个基本要素。为确保面试工作的公平、公正，未经允许，招考单位不对考生进行专业知识测试。

　　（三）面试方式。今年我州州、县、乡机关公务员面试统一采取“结构化面试”的方式进行。

　　（四）面试要求。面试时请考生携带本人身份证或带照片的户籍证明、《面试通知书》参加面试。

　　（五）面试计分方法。面试分数的具体计算方法是：将7位考官的评分，按每个要素得分去掉一个最高分和一个最低分后，求出的要素平均分（其余５位考官的评分合计后除以５）乘以相应权重之和，即为该考生的面试成绩。

　　（六）面试最低合格分数。面试的满分为100.00分，2011年全省统一划定面试最低合格分数为60.00分。若报考者的面试成绩无法达到面试最低合格分数线，则无论其笔试成绩的高低，也无论是否等额进行的面试，均视为该报考者在该岗位的综合成绩不合格，不得参与该岗位后续的体检和考察。

　　（七）面试成绩公布。每个考生面试结束后，在监督员、考官、报考者同时在场的情况下，当场评分、当场计分、当场公布和发放书面面试成绩通知书。每个岗位面试结束后，集中该岗位所有参加面试人员公布该岗位每个考生的综合成绩及排名。

　　（八）综合成绩的计算方法。面试最低控制分数线以上人员的综合成绩由笔试和面试按一定比例加权合成。具体计算方法如下：

　　考生综合成绩=[（行政职业能力倾向测验成绩+申论成绩+笔试加分/3）+面试成绩]×50%

　　笔试成绩、面试成绩、综合成绩均四舍五入保留小数点后2位。

　　（九）综合成绩相同的处理。如果综合成绩并列，则先看面试成绩，面试成绩高者胜出；若面试成绩一致，再看行政职业能力测验成绩，行政职业能力测验成绩高者胜出。

　　（十）进入体检考核人员的确定。面试结束后，根据计划录用数，按照综合成绩排名从高分到低分的顺序等额确定进入体检考核人选。

　　（十一）发布面试结果及进入体检考核人员公告。面试结束后，将每个考生的笔试成绩、面试成绩、综合成绩、岗位排名及进入体检考核人员名单，在考点大门口张榜公布，并在楚雄彝族自治州政府门户网站http://www.cxz.gov.cn/cxzzf/72057594037927936/index.html和楚雄彝族自治州人力资源和社会保障网站http://www.cxrs.gov.cn上向社会发布公告和公示。