为充实西联乡工作人员队伍，提升选人用人的科学化水平，经乡党委（扩大）会议研究决定，在全市范围内，公开招考聘用人员2名，招考公告如下：
一、招考原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则；坚持任人唯贤、德才兼备的原则；坚持考试与考察相结合的原则。
二、招考岗位及人数
西联乡党政办秘书2名。
三、报考人员基本条件
1、爱岗敬业，有较强的组织纪律观念，服从组织分配；
2、品行端正，无违纪违法记录；
3、年龄18周岁以上、30周岁以下（1986年6月19日至1999年6月19日期间出生），第一学历为全日制大专及以上学历；
4、要求具有较强文字功底，拥有良好公文写作基础，同时具备一定程度的沟通能力和人际交往能力；
5、具有铜陵市范围内常住户口（本公告发布前所在地户口）。
6、有下列情况之一的，不得报考：
①曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员；受到党纪政纪处分尚未解除处分的人员；被立案审查尚未结案的人员；
②违反计划生育政策的人员；
③现役军人、在读的大中专学生；
④其它经乡党委、政府决定应取消考试资格的人员。
四、招考程序和方法
本次公开招考工作在乡党委领导下开展，乡纪委予以全程监督，乡组织办负责组织实施，主要分为发布招考公告、报名与资格审查、考试、体检、考察、公示与录用等六个步骤。
（一）发布招考公告
本次招考工作，将在《今日义安》、义安区西联乡先锋网、义安区西联乡人民政府网等新闻媒体上发布招考公告。
（二）报名与资格审查
报名采用现场报名的方式进行。个人持学历证书（应届毕业生持毕业生就业推荐表）、身份证、户口薄原件及复印件、近期一寸同底免冠彩色照片3张。报名时填写《西联乡2017年公开招考聘用人员报名登记表》，接受资格审查，合格者发放准考证。报考人数与招考计划的比例不得少于3：1，达不到比例的，本次招考工作将另行调整。
报名时间：2017年6月19日至22日（周一至周四），逾期不再补报。
上午8:30-12:00，下午2:30-5:00。
报名地点：西联乡一楼组织办办公室。
联系电话：18756208815、13965231793。
（三）考试
本次公开招考考试环节包括笔试和面试，笔试成绩与面试成绩按6:4的比例合成考试总成绩，所有成绩小数部分按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。考试成绩会及时在义安区西联乡先锋网（http://newwcwy.ahxf.gov.cn/Skin
3/Index/gyaxlxfw）、义安区西联乡人民政府网（http://x
lx.ahtlyaq.gov.cn/）上进行公示，请各位考生及时关注。
1、笔试。
笔试科目：《行政能力测试》及《申论》。
笔试形式：闭卷，每科满分100分。
笔试时间：2017年6月28日（周三）
上午8:00-9:00《行政能力测试》
上午9:30-11:30《申论》
笔试地点：详见准考证。
笔试成绩：按照《行政能力测试》得分的30%和《申论》得分的70%进行合成。
2、面试。
笔试后，按笔试成绩从高分到低分按招考人数1：3的比例确定面试对象，如最后一名有2人及以上成绩相同者，则一并进入面试。
面试形式：采取“结构化面试”方法，满分为100分。
面试时间、地点另行通知。
（四）体检
根据笔试、面试合成考试总成绩，从高分到低分按招考人数1：1的比例确定体检人选。出现考生考试总成绩相同时，笔试成绩高者优先；笔试成绩再相同的，《申论》成绩高者优先。体检工作由考生自主进行，考生需提交区级（含区级）以上医院体检健康证明。
（五）考察
体检合格者，按考试总成绩从高分到低分按招考人数1：1的比例确定考察对象，考察工作由乡组织办进行。考察合格人选缺额的，在进入面试且体检合格的人员中按考试总成绩依次等额递补（考试总成绩相同时，以笔试成绩确定名次，笔试成绩仍然相同时，共同进入考察环节），递补总共不得超过一次。
（六）公示与录用
对考察对象的思想政治素质、工作作风、工作能力等情况进行全面考察后，提请乡党委（扩大）会议研究同意后，公布录用人员名单。录用人员名单将及时在义安区西联乡先锋网（http://newwcwy.ahxf.gov.cn/Skin3/Index/gyaxlx
fw）、义安区西联乡人民政府网（http://xlx.ahtlyaq.gov
.cn/）上进行公示，公示期为3个工作日，公示无异议后录用。
五、待遇
一经录用为西联乡聘用人员，实行试用期制，试用期限为3个月，试用期内发放基本生活费2000元/月。试用期考核合格后，要服从乡党委统一安排，享受义安区编外聘用人员待遇，由乡财政统筹发放。
六、组织与监督
本次招考工作由乡组织办组织实施，乡纪委全程监督，监督举报电话：13856242513。
七、本招考公告，由西联乡组织办负责解释。
