厦门工学院是经国家教育部批准的全日制普通民办高校，因工作需要，现面向校内外公开招聘师资管理科科长1名，具体要求如下：
一、招聘要求
1、全日制本科及以上学历，人力资源、中文等相关专业优先；
2、具有较强的协调与沟通能力、写作能力和语言表达能力，能熟练运用有关办公软件；
3、具有较强的事业心和责任感，爱岗敬业，能全身心投入工作，
4、三年及以上相关工作经验，具备多年本科高校人事工作经验者优先。
二、岗位职责
1、按照人力资源处工作要求，制定本科室的发展规划和年度工作计划。
2、完善及优化学校师资队伍建设规划及方案，并组织实施。
3、负责学校师资队伍建设工作，包括教师国内外访学、进修，博士后研究，在职学历学位提升等工作。
4、负责开发多元化人才引进渠道，充实学校师资队伍。
5、协助优化师资队伍结构，提高骨干教师的稳定性。
6、结合国家及地方人才引进政策，制定学校人才引进制定及计划，并组织实施。
7、负责组织教师参加省高师中心岗前培训及证书办理和高校教师资格认定及证书办理等工作。
8、负责全校师资队伍数据统计分析与报表编制。
9、完成上级领导交办的其他工作。
三、报名方式
校外应聘者请登录学校招聘报名系统http://xitzp.ejeck.com/在线报名，并根据系统要求上传身份证、毕业证书、学位证书，资格证书等材料扫描件。系统提示报名成功之后，请填写《厦门工学院应聘报名表（非教学岗位）》（可从通知下方附件下载）并通过电子邮件附件的方式连同相关材料扫描件发送至学校邮箱xmgxyjy@163.com，邮件主题以“应聘*****岗位-姓名-报名系统报名成功”这一格式命名。
校内应聘者可下载并填写《厦门工学院应聘报名表（非教学岗位）》，交至图书馆四楼人力资源处现场报名。
四、报名截止时间
即日起至2016年12月20日
五、联系方式
联系人：陈老师
联系电话：0592-6667511
地址：福建省厦门市集美区孙坂南路1251号厦门工学院
邮编：361021
六、薪酬待遇
1、薪酬：按学校薪酬制度执行。
2、福利：学校为教职工办理社会保险、住房公积金等。提供年度健康体检、夏季防暑降温费、过节费、慰问金、结婚礼金、生日礼金及生育礼金等优厚福利。
3、录用人员与学院签订聘用合同，人事关系由厦门市人才服务中心代理，户口可落入学院集体户。
4、厦门无住房的教职工可凭借厦门市行政服务中心开具的《厦门市城镇房屋权属登记查询结果表》（无房证明）申请学校租赁房。
七、其他事项
1、坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则。任何人不得弄虚作假或通过任何关系影响招聘工作。违者取消应聘和聘用资格，已被聘用的，将予以解聘。
2、应聘者往返交通及食宿等费用自理。
