因工作需要，均安社区居民委员会现向社会公开招聘工作人员1名，现将有关事项公告如下：
一、招聘职位和条件
从事安全生产、消防、城市管理、出租屋、流动人员管理、社会管理等工作，具体要求如下：
1、2017年应届毕业生，男性，全日制大专以上学历；
2、遵纪守法，具有良好的品行；
3、履行居委会工作人员职责和义务；
4、身体健康，能适应本职工作要求；
5、均安居委会户籍人员优先录取。
曾因犯罪受过刑事处罚的、因违法犯纪被开除的、在各类招聘考试中被认定有舞弊等违反录用纪律行为的人员，以及现役军人、在读的非应届毕业生和法律规定不得录用的其它情形的人员不得报考。
二、报名办法
1、报名时间：2017年8月1日至8月11日上班时间内。
2、报名地点：均安居委会劳动服务窗口。
3、报名要求：报名者携带本人户口簿、身份证、学历学位证书、所持有资格证书、奖励奖状等（所有证件均要求提供原件和复印件）、近期正面免冠小一寸彩照2张办理报名手续。
4、考生递交报名资料后，将对考生资料进行资格审核，对资格审核合格的，发给准考证，考生凭准考证参加考试。
三、招聘方式
坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、公平、竞争、择优”的原则，经个人报名、资格审查、笔试、面试、体检、考核后择优录取。
1、笔试。通过资格审核并予发放准考证的考生，参加笔试。时间、地点另行通知。笔试采取闭卷考试形式进行，主要测试应试者的基础知识和基本素质能力。笔试合格后，按照笔试成绩由高到低的顺序，按招录人数与面试人数1:3的比例确定面试对象。若招录人数与笔试合格人数之比小于1:3的，则笔试合格的考生参加面试。笔试成绩、入围面试名单和面试安排等将在均安政务网、均安居委会社区事务公布栏内公布。
2、面试。主要测试考生的综合分析能力、应变能力、语言表达能力、举止仪表等。面试结束后，按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例合成综合成绩。综合成绩将在均安政务网、均安居委会社区事务公布栏内公布。
3、笔试成绩、综合成绩的合格分数线按考试总体情况划定，并报镇组织部门审批后公告。
4、体检和考核。按综合成绩由高到低的顺序，从综合成绩合格考生中等额确定参加体检和考核人员名单。
5、公示聘用。对体检、考核合格的考生进行公示，公示时间为7天，经公示无异议的，按有关规定予以聘用。公示中发现问题的，可依次递补人选。
四、其它事项
1、报名提交的报考申请材料必须真实、准确，提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。
2、本次招聘工作由均安社区居民委员会负责解释。
3、联系人：欧阳小姐，联系电话：25513926
