根据工作需要，按照“公开、平等、竞争、择优”原则，番禺区文化广电新闻出版局决定面向社会公开招聘编外合同制工作人员1名，现公告如下：
一、招聘单位和范围、对象
（一）招聘单位和职位：番禺区文化广电新闻出版局机关编外合同制工作人员1名。具体招聘单位、职位、资格条件等详见《番禺区文化广电新闻出版局招聘编外合同制工作人员职位表》。
（二）招聘范围：面向社会公开招聘。
（三）招聘对象：符合应聘资格条件的人员。
二、应聘人员的资格条件
应聘人员必须符合下列条件。
（一）基本条件：
1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；
2、遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德；
3、身体健康，能胜任应聘岗位的工作；
4、无违纪违法行为。有下列情形之一的，不得报名。
（1）受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的；
（2）曾因超生被有关单位依照《广东省人口与计划生育条例》规定作出处理决定，从该处理决定作出之日起未满五年的；
（3）近两年内，在广东省机关、事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的；
（4）因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；
（5）法律、法规和规章规定不宜聘用的其它情形。
本条所规定的处分期限的计算截止日期为公开招聘考试的报名截止日。
（二）符合报考岗位所需的学历、学位、专业技术、任职资格及技能要求等条件，详见《番禺区文化广电新闻出版局招聘编外合同制工作人员职位表》。
（三）年龄、工作经历和专业技术资格年限计算以2017年7月31日为界(以年龄要求30周岁以下为例，即要求报考者须是1987年8月1日后出生，其他的年龄、年限要求以此类推)。
三、报名和资格审查
（一）报名方式：采取现场报名方式。
（二）现场报名时间：2017年9月1日，上午9：00时至11：30时，下午2：30时至5：00时。
（三）现场报名地点：番禺区文化广电新闻出版局（番禺区市桥街康乐路108号体育大厦五楼大堂），联系人：林小姐，联系电话：34815337。
（四）资格审核时应聘者须提供的证件、资料及有关要求：
1、本人身份证、户口簿(暂住证)、驾驶证、毕业证书、学位证书和教育部学历证书电子注册备案表（可登录中国高等教育学生信息网进行在线验证后打印），网址如下：https://account.chsi.com.cn/passport/login?service=http%3A%2F%2Fmy.chsi.com.cn%2Farchive%2Fj_spring_cas_security_check）；
2、广州市计划生育证明；
3、所有证件均要求提供原件及复印件（A4规格）；
4、小一寸近期免冠彩色照片3张；
5、《番禺区文化广电新闻出版局公开招聘编外合同制工作人员报名表》和《申明》一式一份。
（五）报考人数与招考职位数比例不少于3：1，比例不足的，招聘单位可根据报名人员情况决定该职位是否继续开考。
（六）应聘者应符合公布职位的资格条件，所提交的材料必须真实、准确，与《番禺区文化广电新闻出版局公开招聘编外合同制工作人员报名表》的情况一致，如有不符或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格，或不予聘用，或取消聘用资格。
（七）应聘人员须本人亲自报名，不接受委托报名。
（八）准考证发放时间另行通知。
四、考试
（一）考试方式。
考试采取面试方式进行，详见《番禺区文化广电新闻出版局招聘编外合同制工作人员职位表》。面试由用人单位组织，包括公文写作和结构化面试两部分，主要测试公文写作水平、专业技术水平、专业运用能力以及综合分析、组织协调、语言表达等能力要素。不指定参考教材，考试时间拟安排在2017年9月，具体时间、地点以手机短信和网站公布消息为准。考试成绩合格分数线为60分，考试成绩不合格者，不予聘用。成绩相同时，优先录取在番禺区居住的考生。
（二）考生凭身份证（或临时身份证）方可参加考试，如身份证失效、遗失或更换中的，应及时向公安机关申请办理临时身份证。临时身份证是唯一可以代替身份证作为入场参加考试的法定身份证明凭证，任何其他证件包括：户口簿（暂住证）、护照、工作证、驾驶执照、学生证、身份证办理受理回执、派出所开具的带有考生本人照片并加盖公章的身份证明等都不能代替身份证参加考试。请各考生按要求做好考前准备工作。
五、体检和考察
根据考试成绩高低顺序，按招聘职位拟聘用人数1：1的比例确定体检人选。
体检对象在参加体检前需向招聘单位提供学历（学位）证书的鉴定证明。考生体检不合格，或因其他原因取消聘用资格的，可按考试成绩高低依次替补人选。
六、公示和聘用
（一）通过考核的拟聘用人员通过番禺区文化广新闻出版局网站向社会公示。
（二）被聘用人员按照编外合同制工作人员有关管理规定进行管理，由用人单位与被聘用人员签订劳动合同。
七、有关待遇
工资福利待遇按照番禺区文化广电新闻出版局编外合同制工作人员有关规定执行。
八、注意事项
（一）报考人员应主动将报考意向知会本人现所在单位，并征得现所在单位同意才可报考。因未经所在单位同意而造成的不能被招聘单位聘用等后果由报考人员本人承担。
（二）报考人员的学历、学位鉴定证明材料是报考人员获聘后办理聘用手续必备资料，请报考者提前办理有关报审手续。
本通告由发布单位负责解释。
