安顺文化旅游运营发展有限责任公司是经西秀区人民政府批准组建的国有独资公司，是安顺（西秀）文化、旅游、体育、科技产业等项目的运营发展平台。业务范围广，发展潜力大。目前公司正在组织筹建阶段，急需社会各界有识之士共谋发展，现将有关事宜公告如下：
一、招聘原则
招聘工作坚持德才兼备的用人标准和公开、平等、竞争、择优的原则，采取面试与考察等相结合的方式进行。按照发布公告、报名、资格审查、面试、体检、考察等程序进行。
二、组织领导
本次招聘由安顺文化旅游运营发展有限责任公司筹备组组成“安顺文化旅游运营发展有限责任公司公开招聘工作人员领导小组”（以下简称“招聘小组”），负责组织实施本次招聘工作。
三、招聘岗位及要求
本次招聘8个职位12人，具体岗位要求详见公开招聘职位表（附件1）
四、招聘对象及基本条件
1、拥护中国共产党、热爱社会主义、遵纪守法、品行端正；
2、年龄18-45周岁，具有大专及以上文化程度（驾驶员岗位可放宽学历要求）；
3、具有良好的思想品德和职业道德；
4、热爱本专业、爱岗敬业；
5、身体健康，符合聘用体检标准；
6、具备拟招聘岗位所需的其他条件；特别优秀的，经招聘小组研究，可适当放宽条件。
下列情形之一者不得报考
1、受过刑事处罚、劳动教养的；
2、受处分尚未解除的；
3、因违法违纪正在被调查处理的；
4、不符合招聘岗位所需资格条件的；
5、违反有关法律法规、政策规定的。
五、报名程序及方式
（一）发布公告
通过西秀区人民政府网发布。
（二）报名方式
（1）采取电子邮件报名的方式进行（邮件报名统一名称为:招聘岗位+名字）。
（2）报名邮箱：823529363@qq.com
（3）报名时间：2017年3月6日开始报名（招满即止）
（4）报名资料
①报名表（见附件2）
②本人身份证或户口薄、毕业证、学位证、专业技术职务任职资格证书等相关证明材料扫描件。
③近期正面彩色日常照片电子版1-2张（不重复）。
六、考试及相关要求
1、公司通过简历筛选，对符合条件的应聘者，电话通知本人进行现场面试。
2、面试前招聘小组根据招聘条件及岗位要求，对通过网上报名的应聘人员基本信息、所提供的材料、应聘资格和条件等进行审查。
3、面试时间及具体地点另行通知。
七、体检、考察
（一）体检
1、面试结束后，根据应聘人员的总成绩从高分到低分的顺序，按岗位计划数1：1确定参加体检和考察人员，体检放弃或不合格的考生取消进入下一环节资格。空缺岗位由招聘小组决定是否递补。
2、体检标准参照国家公务员录用体检标准以及我省的有关规定执行，具体体检时间及地点另行通知，体检费用由考生自理。
（二）考察
对体检合格人员由招聘领导小组组织考察，考察将进一步核实报考者是否符合规定的报考资格条件，对有违纪违规记录以及其他不符合应聘条件的人员，经核实取消聘用资格。考察不合格、考察期间放弃考察的考生，取消进入下一环节资格，空缺岗位由招聘小组决定是否递补。
八、公示和聘用
1、经资格审查、面试、体检、考察合格者，确定为拟聘用人员，对拟聘人员在公司公示栏进行公示，公示时间5天。
2、对公示期满无异议或反映的问题不影响录用的，由公司审批后办理聘用手续，按有关规定签订劳动合同。聘用人员实行三个月试用期（优秀者可缩短试用期），试用期包括在合同期限内，试用期满，经考核合格者，予以正式聘用，考核不合格的，予以解聘。
九、薪酬待遇
聘用人员工资待遇在试用期及正式聘用后，待遇比照西秀区区级平台公司相应级别工资标准执行。
十、其他注意事项
1、此次招聘资格审查贯穿于招聘工作的全过程，凡弄虚作假或有不符合招聘条件的报考人员进入各个招聘环节的，该报考人员考试成绩无效，取消其进入下一环节资格，考生责任自负，若导致招聘岗位空缺的，由招聘小组决定是否递补。
2、应聘人员在招聘期间应保持电话通讯随时畅通，因应聘人员原因，招聘单位联系不上的，后果由应聘人员自行承担。
3、本招聘公告由招聘小组负责解释。
联系电话：13765356880、18286307727
