为夯实我县交通基础工作，切实加强交通运输市场管理，修文县交通运输局面向社会公开招聘协勤人员。现将有关事项公告如下：
一、 岗位工作性质
协助交通局工作人员做好全县道路运输管理及办公室相关工作。
二、 招聘计划
1.外勤人员12名，限男生，身高165CM以上;要求：有驾驶证，且驾龄在1年以上;
2.内勤人员3名，男女不限，要求：语言文字能力强，熟练计算机操作。
三、 招聘范围和条件
1.拥护中华人民共和国宪法，品行端正，热爱交通工作，具有全面履职本岗位职责的能力;
2.年龄在18—28周岁(含);
3.报考人员应具有高中(含中专、中职)及以上学历;
4.五官端正、体型匀称、口齿清晰、身体健康，无色盲、
无重听、无纹身或刺青，外观无明显疾病特征;
5.同等条件，退伍军人优先聘用;
6.有下列情形之一的，不予报考;
(1)有违法治安管理记录的或受到过刑事处罚的;
(2)有犯罪嫌疑尚未查清的;
(3)有吸食毒品历史的;
(4)曾被辞退或开除公职的;
(5)直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲中有在境内外参加或曾经参加非法组织的、有被判处死刑或者正在服刑的、在境外从事颠覆我国政权活动的。
四、报名方式
(一)报名时间
2017年11月27日至11月30日(上午9时至下午17时)，填写报名表。
(二)报名地点：
贵州省贵阳市修文县交通运输局三楼办公室(修文县龙场镇河滨路356号)
(三)报名所需材料
1.《修文县交通运输局招聘协勤人员报名表》,由报名人员自行在修文县交通运输局官方微博(微博搜索“修文县交通运输局”关注)或者修文县门户网站下载。
2.身份证原件及复印件
3.毕业证原件及复印件
4.驾驶证原件及复印件
5.两寸蓝底免冠照片四张
6.其他相关资质证明材料
(四)报名及资格初审
报考人员携带所有报名材料交至修文县交通运输局办公室，我单位将在报名结束后3天内对报考人员提交的报名申请进行初审，审查报考人员是否符合报考资格条件，并采取回复邮件或电话通知的方式反馈资格审查结果。
五、招聘方法
考试采取笔试和面试相结合的办法。
1.笔试
笔试为闭卷考试，满分为100分，笔试内容为《中华人民共和国道路运输条例》、《中华人民共和国公路法》及公文写作等相关知识。
笔试时间：另行通知。
2.准考证发放。
县交通局统一制定准考证，发放给各报考人员，届时请各报考人员按时领取。
3.面试
面试人员按笔试成绩从高分到低分按1：3的比例确定参加面试人员，不足1:3比例全部参加面试。面试满分为100分，面试内容主要为综合分析能力、组织协调能力、应变创新能力、语言表达能力以及仪表举止等。
面试时间：另行通知。
4.总成绩计算
根据笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例折合成考试总成绩，折合总分为100分。笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。成绩将在修文县交通运输局官方微博及公示栏进行公示。修文县交通运输局将按照总分由高到低确定拟聘用人员。
六、体检
总成绩由高到低排序，按招聘人数与进入体检人数1:1的比例确定参加体检人员名单。若报考人员总成绩出现并列，造成进入体检人数超过录用计划人数的情况，按照面试成绩高者优先的原则确定进入体检人员名单。若面试成绩出现并列,按照优先录用条件确定进入体检人员名单。
体检时间另行通知。体检结果出来后，招聘单位或报考者对初检结果有疑问的，可以在接到初检结论之日起7日内提出复检申请(按照有关规定，不进行复检的项目除外)，复检只进行一次，体检结果以复检结果为准。未按规定时间、地点参加体检的人员，视为自动放弃。
七、政审
政审具体由修文县交通运输局负责组织实施，通过查阅本人档案、了解现实表现等方式了解报考人员的政治思想、道德品质、遵纪守法以及资格条件。
八、公示与试用
1.公示。拟聘用确定后，由修文县交通运输局在本单位官方微博及公示栏进行公示。公示期为5个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响公开招聘的，按照规定程序办理试用手续;对反映有严重问题并查有实据的，取消公开招聘资格。
2. 试用。修文县交通运输局对聘用人员实行为期3个月的试用。试用期满经考察合格，签订劳动合同(合同期至少为1年)，办理相关聘用手续。
七、工资待遇
聘用人员待遇纳入修文县财政预算，基本工资为1500元，500元月绩效考核奖金，另缴纳五险。
报名咨询电话：0851-82322047
本招聘简章由修文县交通运输局办公室负责解释。
